Orientador/a laboral

Objetivo

Somos una organización no lucrativa, sin filiación política o confesional, dirigida por personas voluntarias, que persigue mejorar la sociedad a través del desarrollo integral de la juventud, generando oportunidades, reduciendo su vulnerabilidad y fortaleciendo su entorno. Día a día, acompañamos el crecimiento de miles de niños, niñas y jóvenes que se esfuerzan cada día para superar las barreras que limitan sus sueños. Nuestro objetivo es potenciar al máximo las capacidades de los menores y acompañar el desarrollo integral de los jóvenes, incidiendo sobre los factores críticos (como la educación, la vivienda o su tiempo de ocio) que pueden vulnerar su derecho a crecer y prosperar. Para ello, actuamos sobre elementos fundamentales de su entorno como son el bienestar de sus familias, el acceso al empleo y la cobertura de sus necesidades básicas (alimentación, salud, ocio y tiempo libre). Si estas interesado en formar parte de nuestra plantilla apúntate en la siguiente oferta:

Seleccionamos a un/a Orientador/a laboral para realizar las siguientes funciones

Funciones:



- Entrevistas de orientación laboral y profesional



- Planificación, elaboración y seguimientos de itinerarios sociolaborales individualizados



- Planificación y desarrollo de sesiones grupales

- Planificación, Preparación y desarrollo de acciones formativas

- Elaboración de herramientas y materiales para el programa.

- Coordinación con otras entidades y recursos sociales.

- Participar en las reuniones del equipo técnico.

- Registrar el seguimiento en las bases de datos.

- Colaborar en el control y seguimiento ambiental, dentro de sus posibilidades (gestión de residuos, minimización de consumos).

- Cualesquiera otras funciones que requiera el proyecto en la entidad.

Perfil:

Diplomatura en Psicología o psirabajo social 

- Experiencia en intervención y orientación laboral con colectivos vulnerables.



- Competencias digitales: Manejo de Bases de datos y herramientas informáticas.



- Habilidades de comunicación



- Capacidad de trabajo en equipo

 

SE VALORARÁ:

- Formación en igualdad de género

- Ser víctima de violencia de género o persona en exclusión social.

- Ser persona con diversidad funcional reconocida en grado superior al 33%

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

De 6 meses a 1 año

Salario:

Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Diplomado

Experiencia mínima:

Al menos 1 año

Fecha de inicio:

28/03/2025

Fecha finalización de la actividad:

07/04/2025

Nº de vacantes:

1