Ofertas de empleo


Personal técnico en orientación e inserción sociolaboral

País España
Provincia Madrid - Madrid
Fecha límite Inscripción 28/09/2017
Categoría Atención Directa
% de respuesta: 93,35%
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Descripción

Descripción


Elaboración y seguimiento de itinerarios de inserción laboral con personas en desventaja social, acompañamiento para consecución de objetivos. Prospección laboral e intermediación con empresas, gestión de prácticas formativas en empresas. Detección de necesidades. Diseño, realización y evaluación de talleres y acciones grupales. Gestión e impartición de Formación Ocupacional. Registro de toda la información necesaria, elaboración de informes y cualquier otra documentación relacionada con la ejecución, control y justificación de proyectos. Gestión y recogida de toda la documentación laboral vinculada a proyectos. Gestión de los archivos, expedientes personales e informes (tanto en soporte documental como electrónico) y otros documentos derivados de los distintos programas.

Perfil/Requisitos Experiencia en la atención directa con personas en riesgo de exclusión social y
en la gestión de proyectos de intervención social.
Experiencia mínimo 2 años en orientación laboral, formación, selección y prospección de
empresas. Experiencia en desarrollo y gestión por competencias.
Implementación de proyectos sociales mediante el uso de la tecnología como
herramienta de intervención. Abstenerse si no se cumplen los requisitos exigidos.
Competencias Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo
Nivel Empleado
Tipo de contrato Jornada completa
Duración Sin especificar
Salario Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Diplomado
Experiencia mínima Al menos 2 años
Fecha de inicio 24/09/2017
Nº de vacantes 1
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  • Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 8

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.


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