Ofertas de empleo


Profesional de recursos humanos con certificado de discapacidad >33%

País España
Provincia Madrid - Madrid
Fecha límite Inscripción 28/02/2017
Categoría Gestión de Proyectos, RRHH/Gestión de personas
Esta oportunidad ya se ha cubierto
Encuentra más ofertas de este tipo

Descripción

Descripción


Se busca profesional de Recursos Humanos a jornada parcial y nivel alto de inglés.

REQUISITOS

Licenciado, diplomado o grado en psicologia o en el área de Recursos Humanos (relaciones laborales ... psicología del tabajo etc..)

Experiencia en el departamento de Recursos Humanos en la selección de personal, entrevistas presenciales, realización de informes y gestión de formación.

Certificado de discapacidad del 33% o mas (imprescindible)

Organización

Capacidad de trabajar bajo presión con varios procesos a la vez

Capacidad de aprendizaje

Interés en Jornada parcial



FUNCIONES: Apoyo a Departamento de RRHH





CONDICIONES

Jornada de lunes a viernes de 9 a 14 horas

Contrato temporal

Buen ambiente de trabajo

Salario sobre 700 euros brutos a mes

Incorporación inmediata

Ubicación en Madrid Capital



ABSTENERSE LAS PERSONAS QUE NO ESTAN INTERESADAS EN UNA JORNADA PARCIAL


Perfil/Requisitos


Certificado de discapacidad del 33% o mas Experiencai en seleccón de personal interés en jornada parcial Inglés Alto (Se hará prueba)


Competencias Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Optimismo y entusiasmo, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”
Nivel Empleado
Tipo de contrato Media jornada
Duración Indefinido
Salario Menos de 12.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Licenciado
Experiencia mínima Al menos 2 años
Fecha de inicio 10/01/2017
Nº de vacantes 1
Al pulsar en "Me interesa esta oportunidad", podrás enviar tu candidatura a la organización que ha publicado esta oportunidad.

  • Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 0

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.


Esta oportunidad ya se ha cubierto
Encuentra más ofertas de este tipo