L’educador/a del projecte Bassa i de reforç educatiu és la persona que dóna suport, orienta i acompanya a millorar els processos d’aprenentatge, inclusió i èxit escolar a infants, adolescents i joves que estan en un procés formatiu.
Es pretén desenvolupar en cada participant les competències bàsiques, millorar-ne els hàbits d’estudi, promoure’n l’autonomia en l’aprenentatge i la organització del temps i l’espai, incrementar-ne les expectatives davant la possibilitat d’èxit, impulsar-ne els resultats acadèmics i el rendiment escolar. L’educador/a treballa conjuntament amb la persona per a millorar l’autoestima, la confiança i seguretat en un/a mateix/a, i enfortir-ne els processos de socialització positiva i inclusió social.
És imprescindible que l’educador/a de Bassa i Reforç Educatiu tingui titulació universitària relacionada amb l’àmbit de l’educació (magisteri, pedagogia, educació social, treball social. psicopedagogia o psicologia)
Jornada laboral: 28 hores/setmana.
Les hores estan distribuïdes de la següent manera:
18 hores educador/a Bassa: 8 h d’atenció directa de dilluns a dijous de 15:30 a 17:30h i 10 de gestió interna.
10 hores educador/a de Reforç Educatiu: de dilluns a dijous de en horari de matí i migdia.
Salari : segons conveni acció social.
Perfil:
Tècniques:
Competència didàctica i domini dels continguts del currículum escolar i de la programació didàctica, així com dels recursos a través dels quals es pot treballar (TIC, documentació, experimentació...).
Capacitat d’establir un vincle sòlid i de confiança amb els infants, adolescents i joves participants del projecte.
Capacitat d’adaptació i sensibilitat per captar les necessitats dels infants, adolescents i joves de forma creativa i innovadora.
Bàsiques:
Titulació universitària relacionada amb l’àmbit de l’educació (magisteri, pedagogia, educació social, psicopedagogia o psicologia).
Coneixement de la llengua: català, castellà, i es valorarà el coneixement d’anglès.
Domini alt de les eines TIC i del paquet Office.
Transversals:
Treball en equip i collaboració amb agents externs.
Gestió i regulació emocional.
Organització i planificació del treball.
Anàlisi i resolució de problemes aportant solucions.
Flexibilitat i adaptabilitat.
Compromís amb l'entitat.
Habilitats comunicatives i relacionals.
Autonomia, proactivitat i creativitat.
Pensament crític.
Competencias:
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipoNivel:
EmpleadoTipo de contrato:
Media jornadaDuración:
IndefinidoSalario:
Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anualEstudios mínimos:
LicenciadoExperiencia mínima:
Al menos 1 añoFecha de inicio:
28/04/2026Nº de vacantes:
1Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 2
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.
Suscríbete a nuestra newsletter