Objetivo

En MPDL trabajamos por la justicia social, los derechos humanos y una convivencia basada en la igualdad y la solidaridad. Creemos en el poder de los equipos comprometidos para transformar realidades. Por eso, en cada incorporación buscamos personas que compartan nuestros valores y quieran aportar desde lo profesional y lo humano.

PROSPECTOR/A DE VIVIENDA

INTERNA REF: 57/2026

UBICACIÓN: Malgrat de Mar

ÁREA: Acción Social

DEPARTAMENTO: Protección Internacional

MISIÓN DEL PUESTO: Apoyar el proceso de búsqueda, acceso y adaptación a la vivienda a las personas usuarias del programa.

RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS:

• Búsqueda de vivienda para las personas usuarias de programas de los centros de Cataluña.


• Organizar y realizar las visitas de las viviendas.


• Negociación con propietarios e inmobiliarias.


• Información a las personas usuarias de los procedimientos de acceso a la vivienda, términos contractuales, condiciones de habitabilidad, etc.


• Mediación vecinal en conflictos que podrían derivar de la convivencia.


• Acciones de sensibilización destinadas a favorecer la convivencia.


• Acciones para impulsar la participación e implicación vecinal de las personas beneficiarias en el espacio público.


• Participación en los espacios de coordinación técnica con administraciones y entidades que trabajan con solicitantes y beneficiarios de protección internacional.


• Seguimiento del cumplimiento del ‘Compromiso Social de Participación e información al equipo de los resultados del seguimiento.


• Elaborar memorias de seguimiento y de justificación final del programa, así como otros documentos en coordinación con el resto de profesionales, datos o archivos del programa. Manejo de SIRIA (Sistema de información de programas para refugiados, inmigrantes y solicitantes de asilo) y/u otras bases de datos.


• Participar en las reuniones de coordinación del equipo, así como con otras áreas y programas de la entidad.


• Fortalecer y apoyar al resto del equipo profesional.


• Acompañar y apoyar al personal voluntario o en prácticas del programa.


• Informar al profesional responsable del programa de cualquier incidencia que se produzca en el mismo.


• Como personal del Movimiento por la Paz -MPDL- Participará en acciones que tengan como objetivo la protección frente al abuso y al acoso, así como la garantía del cumplimiento y respeto del Código de Conducta interno

CONDICIONES LABORALES:

CONTRATACIÓN: Contrato Indefinido. Inicio inmediato. Grupo 1 del Convenio de Acción Social.

JORNADA: 37.5 horas de lunes a viernes (35 horas/semana jornada de verano). Flexibilidad horaria para ajustarse a las necesidades del programa en función de la planificación de acciones.

SALARIO: Según tablas de la organización.

VACACIONES: 23 días laborables y libres específicos del Convenio (proporcional a fecha de incorporación).

Perfil:

FORMACIÓN: Diplomatura en Ciencias Sociales o inferior con dilatada experiencia en las funciones descritas en el puesto. Deseable formación en mediación. Deseable formación y o experiencia en Igualdad de Género, Derechos Humanos y Migraciones.

EXPERIENCIA: Mínimo 1 año en programas de prospección / mediación en vivienda. Conocimiento de recursos inmobiliario, contexto de la zona de intervención, fianzas, contratos, pagas. Valorable experiencia en programas de intervención con población refugiada o inmigrante. Valorable experiencia en movimiento asociativo.

IDIOMAS: Valorable nivel medio-alto de inglés, francés y/o árabe. Valorables conocimientos de otros idiomas.

INFORMÁTICA: Conocimiento a nivel usuario de Microsoft Office. Valorable conocimiento del manejo de SIRIA (Sistema de información de programas para refugiados, inmigrantes y solicitantes de asilo).

OTROS: Imprescindible carnet de conducir y vehículo propio deseable. Flexibilidad horaria con posible compensación de horario. Se valorarán discapacidades reconocidas, mujeres víctimas de Violencia de género, y/o cualquier otra situación de vulnerabilidad social.

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Capacidad de Negociación

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Educación Secundaria Obligatoria

Experiencia mínima:

Al menos 1 año

Fecha de inicio:

13/04/2026

Nº de vacantes:

1