País | España |
Provincia | Sitges - Barcelona |
Fecha límite Inscripción | 31/08/2022 |
Categoría | Dirección y Coordinación, Atención Directa |
% de respuesta: 100,00%
|
|
Esta oportunidad ya se ha cubierto
Encuentra más ofertas de este tipo |
|
Descripción |
· Avaluació i seguiment cognitiu, conductual i afectiu dels residents. Administració dels tests: Pfeiffer, MEC, Escala de Depressió Geriàtrica Yesavage i Escala Global de Deteriorament Global de Reisberg. També algun test específic en funció del resident i aspectes a valorar (ex: Test del rellotge, i alguns subtests del Test Barcelona Abreviat i altris). · Intervencions psicològiques. · Atenció individualitzada. · Nous residents: valoració inicial cognitiva i psicològica durant el primer mes. Realització PIAI inicial. Procés d’acollida. Facilitar l’adaptació al centre dels nous residents i seguiment. Realització programa i calendari de les activitats diàries. · Entrevistes amb familiars que consideri o desitgin per solventar diferents aspectes que poquin sorgir del seu familiar i resident. · Participació i realització dels PIAI dels usuaris del centre. · Registres dels diferents tallers i activitats realitzades a l’Aegerus. TALLERS · Realització de sessions de memòria i d’estimulació cognitiva grupal. |
Perfil/Requisitos |
Experiència treballant com a terapeuta per pacients de la 3ª edat Disponibilitat immediata, ja que és una vacant per cobrir una baixa mèdica. Oferim flexibilitat horaria per poder-ho compaginar amb altres feines. |
Competencias | Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo |
Nivel | Especialista |
Tipo de contrato | Jornada completa |
Duración | Hasta 6 meses |
Salario | Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual |
Estudios mínimos | Licenciado |
Experiencia mínima | Al menos 3 años |
Fecha de inicio | 02/08/2022 |
Nº de vacantes | 1 |
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.