Psicóloga/o en punto de encuentro familiar

País
España
Provincia
Guadalajara - Guadalajara
Fecha límite Inscripción
01/06/2025
Categoría
Atención Directa, Sensibilización

Información de la ONG

Colabora
Valoración
% de respuesta: 84,32% info

Objetivo

se trata de un contrato a Jornada completa, horarios de miércoles a domingo a especificar en entrevista.



 



funciones:



Realizar las entrevistas a los/as usuarios/as e informar del funcionamiento del recurso.





Planificar, desarrollar y evaluar los planes de intervención.





Realización de los intercambios y visitas supervisadas.





Supervisar el estado general de los niños y niñas.





Apoyo, orientación y asesoramiento a las familias que lo soliciten.





Elaborar informes externos de los casos atendidos.





Actuación puntual ante las incidencias que pudiesen surgir (crisis nerviosas, estados de ansiedad, episodios de llanto, etc.).





Coordinarse con el resto de profesionales, informando a la dirección sobre aspectos a mejorar y colaborando allí donde la actividad del Centro requiera su apoyo.





Planificar y desarrollar actividades acordes con las características individuales de los niños y niñas.


Perfil:

- Disponibilidad para trabajar en horario de miércoles a domingo (horarios a especificar en entrevista).

- Residencia en Guadalajara o alrededores.

- Trabajo en Equipo.



- Iniciativa.



- Formación en Género y menores.


Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Diplomacia y “saber estar”

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Licenciado

Experiencia mínima:

No requerida

Fecha de inicio:

05/04/2025

Nº de vacantes:

1
Al pulsar en "Enviar interés", podrás enviar tu candidatura a la organización que ha publicado esta oportunidad.

Nº de personas candidatas en esta oportunidad:   27

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.

 

 

 

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