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Objetivo
En MPDL trabajamos por la justicia social, los derechos humanos y una convivencia basada en la igualdad y la solidaridad. Creemos en el poder de los equipos comprometidos para transformar realidades. Por eso, en cada incorporación buscamos personas que compartan nuestros valores y quieran aportar desde lo profesional y lo humano.
PSICÓLOGA/O PROTECCIÓN INTERNACIONAL
EXTERNA REF: 021/2025
UBICACIÓN: Malgrat de Mar (Barcelona)
AREA: Acción Social
PROGRAMA: Protección Internacional
MISIÓN DEL PUESTO: Atención psicológica individual y grupal de las personas usuarias del programa
RESPONSABILIDADES ESPECÍFICAS
- Valoración de las necesidades de apoyo psicológico de las personas usuarias.
- Intervención psicológica individual, grupal o comunitaria con adultos y menores (psicodiagnóstico, psicoterapia individual, grupo de apoyo psicológico…).
- Derivación a recursos específicos de salud mental y coordinación con los mismos. Valoración derivaciones para realización de Protocolos de Estambul.
- Seguimiento y acompañamiento de las personas usuarias durante todo el proceso de intervención.
- Elaboración de informes psicológicos personales y familiares.
- Elaboración de materiales formativos para talleres y sesiones formativas y de sensibilización.
- Elaborar memorias de seguimiento y de justificación final del programa, así como otros documentos en coordinación con el resto de profesionales.
- Manejo de SIRIA (Sistema de información de programas para refugiados, inmigrantes y solicitantes de asilo) y/u otras bases de datos o archivos del programa.
- Participar en las reuniones de coordinación del equipo, así como con otras áreas y programas de la entidad.
- Fortalecer y apoyar al resto del equipo profesional.
- Acompañar y apoyar al personal voluntario o en prácticas del programa.
- Informar al profesional responsable del programa de cualquier incidencia que se produzca en el mismo.
- Otras acciones a valorar en el desarrollo de los programas.
- Como personal del Movimiento por la Paz -MPDL- Participará en acciones que tengan como objetivo la protección frente al abuso y al acoso, así como la garantía del cumplimiento y respeto del Código de Conducta interno.
CONDICIONES LABORALES
- CONTRATACIÓN: Contrato de Sustitución. Inicio inmediato. Grupo 1 del Convenio de Acción Social.
- JORNADA: 37.5 horas de lunes a viernes (35 h/semana, jornada de verano). Flexibilidad horaria para ajustarse a las necesidades del programa en función de la planificación de acciones.
- SALARIO: Según tablas de organización.
- VACACIONES: 23 días laborables y libres específicos Convenio (proporcional a fecha de incorporación).
Perfil:
FORMACIÓN
- Licenciatura o Grado en Psicología. Imprescindible Colegiación.
- Deseable formación y/o experiencia en igualdad de género y Derechos Humanos.
EXPERIENCIA
- Experiencia mínima de 1 año en intervención individual, grupal y/o comunitaria con población refugiada o inmigrante.
- Deseable experiencia en situaciones de estrés postraumático.
- Experiencia en movimiento asociativo.
IDIOMAS
- Se valorará positivamente dominio de inglés, francés y/o árabe.
INFORMÁTICA
- Conocimientos nivel alto de Microsoft Office.
OTROS
- Se valorará la capacidad de trabajo en equipo, orientación a la tarea, empatía, dinamismo.
- Se valorarán discapacidades reconocidas, mujeres víctimas de Violencia de género, y/o cualquier otra situación de vulnerabilidad social.
Competencias:
Analizar y resolver problemas, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”
Nivel:
Empleado
Tipo de contrato:
Jornada completa
Duración:
Sin especificar
Salario:
Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual
Estudios mínimos:
Licenciado
Experiencia mínima:
Al menos 1 año
Fecha de inicio:
10/04/2025
Nº de vacantes:
1
Al pulsar en "Enviar interés", podrás enviar tu candidatura a la organización que ha publicado esta oportunidad.
Nº de personas candidatas en esta oportunidad:
4
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización,
desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado
la organización por no cumplir los requisitos especificados.
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