Objetivo

Somos una organización sin ánimo de lucro, apartidista y aconfesional que trabaja para mejorar las condiciones de vida de las personas en situación de vulnerabilidad. Defendemos la igualdad de derechos, deberes y oportunidades para todas las personas, con independencia de su origen, género, origen nacional o étnico, orientación e identidad sexual, religión, opinión o grupo social.

Actualmente necesitamos cubrir una vacante de Psicólogo-a en dispositivo CREADE en Pozuelo de Alarcón.

Las funciones serán las siguientes:

• Información y orientación psicosocial.


• Primeros auxilios psicológicos y valoración de casos para derivarlos a las unidades de salud mental.


• Seguimiento ante derivación a centros hospitalarios.


• Intervención ante situaciones de crisis.


• Seguimiento de casos.


• Desarrollo e impartición de talleres psicosociales. Elaboración de material de apoyo.


• Formación y asesoramiento técnico sobre aspectos psicológicos relacionados con la atención a migrantes y solicitantes de protección internacional.


• Registro de prestaciones en las diferentes aplicaciones de Accem: Egorrión, otras.


• Colaboración en otras tareas complementarias de atención o intervención con usuarios/as, cuando sean necesarias y en función de la organización interna del centro de acogida.


• Otras acciones necesarias para el desarrollo del Servicio.

Se ofrece:

• Contrato de sustitución IT.


• Jornada completa de lunes a viernes de 08:00 a 15:00 h.

Perfil:

• Licenciatura/Grado en Psicología.


• Colegiación en Comunidad Autónoma donde se ejerza el desempeño de sus funciones.


• Certificación de habilitación profesional como psicólogo/a sanitario.


• Experiencia en práctica clínica y/o intervención en emergencias.


• Conocimiento sobre el ámbito de la protección internacional y extranjería.


• Conocimientos sobre intervención con población migrante.


• Idiomas (nivel alto en al menos 1 de los siguientes): inglés, francés, árabe.


• Habilidad para la comunicación escrita formal.


• Habilidades para la resolución y manejo de conflictos.


• Habilidad para el trabajo en equipo.


• Actitud proactiva y colaborativa, capacidad resolutiva, iniciativa, autonomía.

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Sin especificar

Salario:

Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Licenciado

Experiencia mínima:

Al menos 1 año

Fecha de inicio:

28/03/2025

Nº de vacantes:

1