Psicólogo/a acompañamiento emocional y salud mental de personas mayores

País
España
Provincia
Madrid - Madrid
Fecha límite Inscripción
02/03/2026
Categoría
Atención Directa
Tipo de oferta
Orientada a personas con discapacidad

Información de la ONG

Santa María la Real
Valoración
% de respuesta: 49,80% info

Objetivo

El/la Psicólogo/a para el Acompañamiento Emocional y Salud Mental de Personas Mayores es el/la responsable de proporcionar apoyo psicológico individual y grupal a las personas mayores participantes en los proyectos de la Fundación Santa María la Real. Su labor se enfoca en la identificación y tratamiento de necesidades emocionales y psicológicas, favoreciendo la salud mental, el bienestar emocional y la calidad de vida de las personas mayores, especialmente aquellas en situación de vulnerabilidad. 




  • Funciones y responsabilidades 



Evaluación psicológica: realizar evaluaciones psicológicas individuales para identificar las necesidades emocionales, cognitivas y de salud mental de las personas mayores, estableciendo planos de intervención adecuados. 



Acompañamiento emocional: proporcionar apoyo psicológico individual y grupal, facilitando el manejo de emociones, el afrontamiento de situaciones difíciles y la mejora del bienestar emocional de las personas mayores. 



Prevención y promoción de la salud mental: desarrollar actividades de prevención y promoción de la salud mental que favorezcan el envejecimiento saludable y el bienestar emocional de las personas mayores. 



Intervención en situaciones de vulnerabilidad emocional: detectar y abordar situaciones de riesgo emocional, como depresión, ansiedad, estrés, soledad no deseada, duelo o trastornos derivados de la dependencia, y activar los recursos necesarios para su tratamiento. 



Trabajo interdisciplinar: colaborar estrechamente con otros profesionales del equipo (trabajadores/as sociales, técnicos/as de inclusión social, personal sanitario) para asegurar un enfoque integral en la atención y apoyo a las personas mayores. 



Apoyo en la toma de decisiones: brindar apoyo psicológico a las personas mayores en la toma de decisiones relacionadas con su vida personal y social, favoreciendo la autonomía y el bienestar general. 



Gestión de casos: realizar seguimiento y evaluación de los casos de las personas mayores que requieran apoyo psicológico, ajustando las intervenciones según la evolución de las necesidades y circunstancias de cada usuario/a. 

Perfil:


  • Requisitos 



Formación en Psicología, con especialización en Psicología Clínica. 



Experiencia en intervención psicológica con personas mayores o en colectivos en situación de vulnerabilidad. 



Conocimiento de las problemáticas emocionales más frecuentes en personas mayores, como depresión, ansiedad, trastornos cognitivos y duelo. 



Habilidades de acompañamiento emocional, escucha activa y capacidad para establecer relaciones de confianza. 



Capacidad de trabajo en equipo multidisciplinar y enfoque en la mejora de la calidad de vida de las personas mayores. 




  • Competencias valorables 



Formación complementaria en envejecimiento activo, atención a la dependencia, psicogerontología o áreas relacionadas. 



Conocimiento en gestión de programas de salud mental y psicología comunitaria. 



Experiencia en la intervención en situaciones de soledad no deseada, exclusión social y riesgo emocional. 



Conocimientos básicos de herramientas digitales aplicadas al acompañamiento emocional y psicológico. 


Competencias:

Optimismo y entusiasmo, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal

Nivel:

Especialista

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Diplomado

Experiencia mínima:

Al menos 2 años

Fecha de inicio:

15/12/2025

Nº de vacantes:

1
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Nº de personas candidatas en esta oportunidad:   36

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.

  

  

  

 

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