Referente servicio de acogida - creade madrid.

País
España
Provincia
Pozuelo de Alarcón - Madrid
Fecha límite Inscripción
21/03/2026
Categoría
Dirección y Coordinación, Atención Directa

Información de la ONG

ACCEM, Asociación
Valoración
% de respuesta: 69,34% info

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Objetivo

Somos la organización para el desarrollo social que protege los derechos y la dignidad de cada persona en situación de vulnerabilidad, acompañándolas en su camino, paso a paso.



Actualmente buscamos un/a Referente para el servicio de Acogida en nuestro CREADE de Pozuelo de Alarcón (Madrid)



Las funciones serán las siguientes:




  • Coordinación, planificación, desarrollo, seguimiento de las tareas y acciones de los diferentes servicios que compone el Centro: Acogida, Equipo de Intervención, Sanitario, Comedor, Intendencia, Control de Acceso, etc.

  • Orientación, asesoramiento, apoyo técnico y metodológico al equipo de acogida. Seguimiento y supervisión de la recepción, atención y procedimientos de acceso y atención de usuarios/as.

  • Garantizar el cumplimento de los objetivos del Centro y el correcto desarrollo del Servicio.

  • Coordinación directa y apoyo al/la Responsable de Turno e interna con otros servicios del centro.

  • Participación en acciones formativas, jornadas, seminarios, redes.

  • Apoyo, cuando se requiera, en el seguimiento, evaluación, justificación técnica y económica del programa.

  • Otras tareas que pueda requerir el programa.



Se ofrece:



- Contrato de sustitución por excedencia.



- Jornada completa de lunes a viernes de 15:00 a 22:00 h.



- Salario: 30.816 euros brutos anuales.

Perfil:

Licenciatura, Diplomatura o Grado (ámbito de ciencias sociales y/o económicas).



Experiencia específica previa en la gestión de Centros de acogida y emergencia.



Experiencia en programas de atención e intervención con personas inmigrantes, solicitantes y beneficiarias de protección internacional.



Conocimientos y experiencia en gestión de plazas de acogida y de datos (registro, seguimiento, análisis, control de ocupación de plazas, etc.).



Experiencia en coordinación y gestión de equipos y habilidad para trabajar en equipo y para la mediación y resolución de conflictos.



Capacidad organizativa y resolutiva y tolerancia a la presión.



Habilidad para la comunicación oral y escrita.



Manejo avanzado de Word y Excel y de aplicaciones informáticas.



Conocimiento de idiomas. Inglés, francés, árabe, ucraniano.


Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo

Nivel:

Mando intermedio

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Sin especificar

Salario:

Entre 30.000 y 36.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Diplomado

Experiencia mínima:

Al menos 2 años

Fecha de inicio:

13/03/2026

Nº de vacantes:

1
Al pulsar en "Enviar interés", podrás enviar tu candidatura a la organización que ha publicado esta oportunidad.

Nº de personas candidatas en esta oportunidad:   2

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.

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