País | España |
Provincia | Madrid - Madrid |
Fecha límite Inscripción | 30/06/2021 |
Categoría | Atención Directa, Gestión de Proyectos |
% de respuesta: 54,57%
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Descripción |
Coordinación, seguimiento y gestión de las plazas de los dispositivos de acogida. Asegurar el conocimiento de las tareas y procedimientos asignados al equipo de Acogida e Intervención. Coordinación de las tareas y seguimiento de las funciones e intervención. Seguimiento de indicadores de ejecución de proyectos del área. Organización y seguimiento logístico de los dispositivos de acogida. Intervención en situaciones de conflicto u otras que requiera de la presencia de la figura de el/la Responsable. Evaluación de las necesidades del área. Creación y revisión de documentos de procedimientos internos y de herramientas de trabajo. Definir las metodologías de trabajo del área. Participación en selección de procesos de personal. Representación institucional del área. Comunicación e interlocución con organismos públicos, principalmente con Ministerio de Inlcusión, Ministerio del Interior, Ministerio de Igualdad, ACNUR, etc. y entidades. Apoyo a Coordinación en la formulación y justificación de proyectos, en coordinación con el equipo, Dpto. Finanzas y Dirección En general, identificación de necesidades del área y elevación de propuestas para solucionarlo. |
Perfil/Requisitos |
- Título universitario en Ciencias Sociales o similar, Preferentemente Diplomatura/ Grado en Trabajo Social. - Experiencia en gestión de equipos interdisciplinares y relaciones institucionales de, al menos, 2 años. - Experiencia en gestión técnica del Sistema de Acogida. - Experiencia previa en mediación de conflictos. - Experiencia en gestión de dispositivos de acogida. - Experiencia y/o formación en manejo de SIRIA. Valorable I3L. - Formación o experiencia en género, protección internacional, migraciones, derechos humanos. - Formación o experiencia en la intervención con VTSH. - Experiencia trabajando en equipos interdisciplinares. - Conocimientos de coordinación y gestión de equipos. - Conocimiento de recursos públicos y de entidades privadas del tercer sector. - Carnet de conducir B y coche propio. - Alta capacidad de comunicación oral y escrita en inglés y/o francés. - Disponibilidad para viajar y flexibilidad horaria.
VALORABLE - Formación o experiencia en formulación, seguimiento y justificación de proyectos. - Formación específica en estándares de calidad en recursos residenciales. |
Competencias | Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo |
Nivel | Mando intermedio |
Tipo de contrato | Jornada completa |
Duración | Hasta 6 meses |
Salario | Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual |
Estudios mínimos | Diplomado |
Experiencia mínima | Al menos 2 años |
Fecha de inicio | 23/06/2021 |
Fecha finalización de la actividad | 30/06/2021 |
Nº de vacantes | 1 |
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.