Responsable de centro. dispositivo de emergencia las raíces (tenerife)

Objetivo

Somos una organización sin ánimo de lucro, apartidista y aconfesional que trabaja para mejorar las condiciones de vida de las personas en situación de vulnerabilidad. Defendemos la igualdad de derechos, deberes y oportunidades para todas las personas, con independencia de su origen, género, origen nacional o étnico, orientación e identidad sexual, religión, opinión o grupo social.

 

Actualmente buscamos 3 Responsables de Centro para el Dispositivo de Emergencias de Las Raíces (San Cristóbal de la Laguna, Tenerife).

 

Funciones:

 

- Apoyo en la coordinación, planificación, desarrollo, seguimiento de las acciones del centro.

- Coordinación y gestión de equipos.

- Apoyo en el seguimiento, evaluación, justificación técnica y económica del programa.

- Apoyo en la elaboración de informes, material y documentación.

- Orientación, asesoramiento, apoyo técnico y metodológico al equipo de acogida. Seguimiento y supervisión atención a usuarios/as.

- Control, gestión, seguimiento y reporte de plazas de acogida a través de aplicaciones informáticas.

- Organización y participación en reuniones de coordinación y seguimiento del programa.

- Coordinación interna con otros servicios del centro.

- Participación en acciones formativas, jornadas, seminarios, redes.

- Otras tareas que pueda requerir el programa.

 

Se ofrece:

• Contrato Indefinido.


• Jornada Completa.
  
  
  
  • 2 vacantes de lunes a viernes en turno de tarde (pendiente determinar horarios)
  
  
  • 1 vacante de lunes a viernes en turno de noche de 23.00 a 06.00h
  
  
  
  

Perfil:

- Experiencia previa en la gestión e intervención en programas de atención e intervención con personas migrantes, solicitantes y beneficiarias de protección internacional.

- Experiencia en coordinación y gestión de equipos.

- Experiencia en la elaboración, planificación, desarrollo, evaluación, gestión y justificación de programas.

- Habilidad para dinamizar y trabajar en equipo.

- Habilidades para la mediación y resolución de conflictos.

- Capacidad organizativa y resolutiva.

- Habilidad para la comunicación oral y escrita.

- Manejo avanzado de Word y Excel.

- Conocimiento de idioma/s: inglés o/y francés o/y otros.

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Diplomado

Experiencia mínima:

Al menos 2 años

Fecha de inicio:

03/01/2025

Nº de vacantes:

1