Objetivo

La Fundació Bayt al-Thaqafa precisa de professionals que vulguin recolzar la missió de l’entitat: acollir, dignificar i defensar els drets de tota persona que arriba al nostre territori cercant noves oportunitats. 

El/La professional serà responsable de l’àrea de persones i valors i portarà la coordinació de l’equip tècnic de dos persones. Dependrà directament de la Direcció de l’entitat.

Treballar a la Fundació Bayt al-Thaqafa és una gran oportunitat per aprendre i conviure amb la diversitat cultural i per contribuir a construir una societat intercultural.

La Fundació Bayt al-Thaqafa està compromesa amb la diversitat i la igualtat d'oportunitats. Per garantir una millor representativitat dins de l'entitat, es valoraran positivament les candidatures de perfils infrarepresentats.

Principals Responsabilitats i Funcions 

Gestió laboral i normativa

Vetllar pel correcte compliment de la normativa laboral vigent i la seva aplicació en tots els processos interns.

Interpretar i aplicar el Conveni Col·lectiu d’Acció Social de Catalunya, assegurant-ne el compliment en matèries retributives, organitzatives i contractuals.

Gestionar el cicle complet de nòmina: introducció de variables, revisió d’incidències, es valora coneixement del programa INTEGRHO.

Coordinar els comunicats a la Seguretat Social, SILTRA, SEPE i altres organismes (altes, baixes, variacions).

Assegurar l’aplicació i seguiment de la normativa de Prevenció de Riscos Laborals (PRL) i coordinar-se amb els serveis de prevenció.

Selecció, contractació i desenvolupament

Dissenyar, publicar i acompanyar en els processos de selecció garantint criteris d’igualtat, transparència i contractació inclusiva.

Coordinar l’acollida de noves incorporacions i el seguiment dels períodes de prova.

Gestionar els processos de contractació, pròrrogues, modificacions i finalitzacions.

Fer el seguiment del Pla de Formació: detecció de necessitats, programació, inscripcions i avaluació.

Fer el seguiment de les avaluacions de seguiment dels equips.

Acompanyament i suport a les àrees i equips

Donar resposta i assessorament a les responsables d’àrea i direccions de departament en matèria laboral, organitzativa i de gestió de persones.

Gestionar el compliment de calendari laboral, permisos, vacances i absències.

Acompanyar la implantació de polítiques internes relacionades amb benestar emocional, clima laboral i cultura d’equip.

Participar en l’elaboració i actualització de protocols interns i millores en els processos de gestió de persones.

Administració de personal

Gestió i coordinació de l'equip de l'àrea de persones i valors.

Mantenir la documentació del personal actualitzada i garantir la protecció de dades.

Elaborar informes i indicadors de l’àrea.

Perfil:

Formació universitària en Relacions Laborals, Recursos Humans, Dret, Psicologia o similar.

Experiència mínima de  antres a cinc ys en funcions similars, preferiblement en entitats del tercer sector o entorns amb conveni d’acció social.

Coneixement sòlid de normativa laboral, convenis col·lectius i processos de gestió de personal.

Experiència en gestió de nòmines i eines de gestió laboral.

Coneixement del programa Integrho.

Domini de les aplicacions Siltra, Contrata, Sistema Red

Capacitat per liderar processos, resoldre incidències i prendre decisions

Nivell avançat d’Ofimàtica.

Estar actualitzat en quant a la legislació laboral.

Habilitats d’organització i planificació.

Actitud i habilitats social, comunicació, iniciativa i treball en equip.

Identificació i afinitat amb els valors de la Fundació Bayt al-Thaqafa.

Condicions laborals

Contractació: Indefinida

Jornada de trenta cinc hores setmanals

Distribució horària: flexible

Incorporació: gener 

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo

Nivel:

Mando intermedio

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Licenciado

Experiencia mínima:

Al menos 3 años

Fecha de inicio:

01/12/2025

Nº de vacantes:

1