Responsable dispositivo centro de acogida integral alcalá de henares.

Objetivo

Somos una organización sin ánimo de lucro, apartidista y aconfesional que trabaja para mejorar las condiciones de vida de las personas en situación de vulnerabilidad. Defendemos la igualdad de derechos, deberes y oportunidades para todas las personas, con independencia de su origen, género, origen nacional o étnico, orientación e identidad sexual, religión, opinión o grupo social.

Actualmente buscamos un/a Responsable de centro para el dispositivo de acogida integral ubicado en Alcalá de Henares.

Las funciones serán las siguientes:

- Coordinación, planificación, desarrollo, seguimiento de las acciones vinculas al programa.

- Seguimiento, evaluación, justificación técnica y económica del programa.

- Elaboración de informes, material y documentación que tenga vinculación con el programa.

- Coordinación y gestión del equipo.

- Orientación, asesoramiento, apoyo técnico y metodológico al equipo. - Supervisión y seguimiento de trámites vinculados a la gestión de plazas de acogida a través de aplicaciones informáticas.

- Organización y participación en reuniones de coordinación y seguimiento del programa.

- Coordinación de los servicios del centro, con otros servicios y programas de Accem, así como con otras entidades públicas o privadas.

- Representación de la entidad a nivel institucional.

- Participación en acciones formativas, jornadas, seminarios, redes.

- Otras tareas que pueda requerir el programa.

Se ofrece:

- Contrato indefinido.

- Jornada completa.

- Salario: 37.800 euros brutos anuales.

Perfil:

-Licenciatura, Diplomatura o Grado (ámbito de ciencias sociales)

- Experiencia específica previa en la gestión de programas de atención e intervención con personas inmigrantes, solicitantes y beneficiarias de protección internacional.

- Elevado conocimiento en materia de extranjería y protección internacional.

- Experiencia en la elaboración, planificación, desarrollo, evaluación, gestión y justificación de programas.

- Experiencia en coordinación y gestión de equipos.

- Habilidad para dinamizar y trabajar en equipo.

- Habilidades para la mediación y resolución de conflictos

- Experiencia en el diseño, desarrollo e impartición de acciones formativas.

- Capacidad organizativa y resolutiva.

- Tolerancia a la presión. - Habilidad para la comunicación oral y escrita.

- Manejo avanzado de Word y Excel.

- Conocimiento de idioma/s: inglés o/y francés o/y otros.

- Disponibilidad para viajar.

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Diplomacia y “saber estar”, Capacidad de Negociación

Nivel:

Mando intermedio

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 36.000 y 42.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Diplomado

Experiencia mínima:

Al menos 2 años

Fecha de inicio:

03/02/2025

Nº de vacantes:

1