Objetivo

Persona responsable de velar por el cumplimiento del Plan de Comunicación alineado con las líneas estratégicas de la Federación. Garantizar la estrategia de comunicación corporativa interna y externa. Responsable de coordianar las relaciones institucionales de la Federación y la estraregia de incidencia. 

Responsabilidades:

Coordinación del diseño, justificación y evaluación del Plan de Acción de Comunicación

• Definir, implementar y evaluar el plan de comunicación alineado con la estrategia y prioridades de la federación.
  
  
  
  • Evaluar el impacto de las acciones de comunicación mediante indicadores.
  
  
  
  


• Gestionar la marca, reputación y narrativa institucional.


• Velar por el cumplimiento del libro de estilo de la Federación.


• Coordinación publicaciones FEPA (memoria, encuesta, informes de diferentes proyectos, etc.) y actualizaciones páginas web de la Federación


• Supervisar la creación de contenidos (web, redes sociales, medios, materiales institucionales).
  
  
  
  • Coordinación boletines informativos FEPA: diseño y validación del contenido
  
  
  • Planificación, seguimiento y evaluación plan de redes sociales
  
  
  
  


• Gestión de las bases de datos de contactos FEPA: validación de las listas de público objetivo.


• Relación con proveedores.


• Coordinación de las comisiones de trabajo asociadas al área de comunicación


• Impulsar la comunicación interna y la participación de equipos.

 

Coordinación relaciones institucionales y acciones de incidencia

• Gestión Medios de comunicación. Coordinación medios con personas significativas de la Federación según temática


• Gestión de las relaciones institucionales: seguimiento actualidad política, elaboración propuestas y contenidos de incidencia, gestión de contactos y solicitud de reuniones.


• Coordinar campañas de sensibilización, incidencia y posicionamiento.


• Revisión y actualización dosier de prensa y argumentario de la Federación

Apoyo en la organización de jornadas y eventos

Perfil:

IMPRESCINDIBLE

• Grado en Periodismo, Comunicación, cièncias políticas o similares.  


• Experiencia en gestión de perfiles públicos en redes sociales en el ámbito del sector asociativo.


• Manejo de herramientas ofimáticas y software de diseño y edición de imágenes.


• Experiencia en un departamento de comunicación en el ámbito de la exclusión social y el sector asociativo.


• Idioma castellano y catalán nativos.

SE VALORARÁ

• Experiencia en proyectos con juventud tutelada o extutelada.


• Experiencia y conocimiento del tercer sector social

CARACTERÍSTICAS          

Horario: jornada completa 38h semanales.

Ubicación: Barcelona (presencial + 2 días teletrabajo opcionales)

Tipo de contrato: Indefinido.

Salario: SBA 35.000€ 

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Diplomacia y “saber estar”

Nivel:

Mando intermedio

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 30.000 y 36.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Licenciado

Experiencia mínima:

Al menos 2 años

Fecha de inicio:

31/08/2026

Nº de vacantes:

1