Bayt AI-Thaqafa es constitueix amb la finalitat de facilitar la integració social, cultural, religiosa, política i cívica dels immigrants a la nostra societat, generant un espai i sentiment de pertinença, sense pèrdua de la pròpia identitat, així com de donar a conèixer la diversitat cultural i fomentar l’intercanvi i el diàleg entre les diverses cultures.

La religió és sens dubte un factor d’integració clau en el procés de qualsevol persona. És per això que la fundació Bayt al-Thaqafa té una relació contractual amb l’Ajuntament de Barcelona per a la gestió de l’Oficina d’Afers Religiosos.

Busquem doncs, un professional amb sensibilitat i interès per la diversitat religiosa i cultural que vulgui treballar a l’Oficina d’Afers Religiosos (OAR), un servei municipal que treballa per garantir la llibertat religiosa a la ciutat i fomentar el coneixement de la seva pluralitat i espais d’intercanvi i reconeixement mutus.

Funcions:

1- Acompanyar i assessorar a les entitats religioses de la ciutat de Barcelona.

2- Coordinar-se i assessorar altres àmbits de l’Ajuntament sobre el fet religiós.

3- Elaborar informes de rellevància que visibilitzin l’estat actual de la pluralitat religiosa a la ciutat de Barcelona.

4- Gestionar i impartir formació en relació a la pluralitat religiosa al personal municipal i altres agents del municipi.

5- Difondre i promoure l’aplicació de les mesures de govern en matèria de diversitat religiosa i cultural.

6- Donar resposta a situacions d’emergència i conflicte relacionades amb el fet religiós o de creences.

7- Promoure la participació de les entitats religioses en espais de territori.

8- Participar en actes i accions de reconeixement, sensibilització i difusió sobre pluralitat religiosa.

9- Donar visibilitat i promoure l’OAR.

Formació Acadèmica:

• Llicenciatura de l’àmbit humanístic o social.


• Formació i coneixements sobre pluralitat religiosa.


• Coneixements d’ofimàtica.

Es valorarà:

• Cneixements o especialització en tradicions cristianes


• Domini de l’anglès


• Domini d’altres llengües minoritàries presents a la ciutat


• Experiència professional:


• Experiència en gestió de la diversitat cultural i religiosa


• Es valorarà:


• Experiència prfessional a l’Ajuntament de Barcelona i/o altres administracions públiques

Recursos i aptituds personals:

• Habilitats socials i de comunicació (atenció al públic)


• Capacitat resolutiva


• Capacitat organitzativa, de planificació i de gestió


• Capacitat de treball en equip i cooperació


• Flexibilitat i capacitat d’adaptació als canvis


• Orientació al servei


• Mirada interseccional