Ofertas de empleo


Técnica/o de proyectos e incidencia

País España
Provincia Madrid - Madrid
Fecha límite Inscripción 05/02/2023
Categoría Gestión de Proyectos
% de respuesta: 88,83%
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Descripción

Descripción

La Plataforma del Tercer Sector es una organización de ámbito estatal constituida para unir y ampliar la voz del Tercer Sector en España. Defiende, a través de una voz unitaria, los derechos e intereses sociales de la ciudadanía, especialmente de las personas en situación de pobreza o riesgo de exclusión.



Fue fundada en enero de 2012 por siete de las organizaciones más representativas del ámbito de lo social en España: la Plataforma de ONG de Acción Social (POAS), la Plataforma del Voluntariado de España (PVE), la Red Europea de Lucha contra la Pobreza y la Exclusión Social en el Estado Español (EAPN-ES), el Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI), Cruz Roja Española, Cáritas Española y la ONCE. A la Plataforma se sumaron posteriormente la Coordinadora de ONGD de España y la Plataforma de Infancia.



Además, forman parte de la PTS once plataformas y mesas territoriales. Actualmente, representa a cerca de 28.000 entidades del ámbito social.



OBJETIVOS DEL PUESTO




  • Apoyar en el seguimiento y justificación de los proyectos desarrollados en la Plataforma con cargo a subvenciones públicas;

  • Apoyar al Área de Incidencia Política en la elaboración de posicionamientos, documentos de propuestas y otros documentos similares relativos a desarrollos normativos, procesos electorales, etc.

  • Participar en la ejecución, seguimiento y cumplimiento del plan de trabajo anual de la entidad, los acuerdos de los órganos de gobierno, y las instrucciones de la dirección, de la Secretaría General y de la Presidencia de la Plataforma de la Presidencia.



PRINCIPALES FUNCIONES




  • Participar en el seguimiento, formulación y gestión de proyectos, y supervisión y participación en la justificación de los mismos;

  • Desarrollar e implementar las actividades previstas para la correcta ejecución de los proyectos asignados: organización de seminarios, talleres y otros eventos, colaboración en la elaboración de informes, análisis de datos, elaboración de balances y memorias y participación en otras actividades similares;

  • Preparación de documentación, previa y posteriormente a las reuniones, grupos de trabajo y otras acciones;

  • Elaboración y/o redacción de memorias, artículos o intervenciones que se requieran;

  • Apoyo y participación en grupos y comisiones internas, y aquellos órganos externos que se determine;

  • Colaborar en el funcionamiento de grupos de coordinación con las Plataformas Territoriales y Entidades Colaboradoras en todas sus actividades;

  • Participación en grupos de trabajo, redes y órganos;

  • Cuantas otras acciones resulten necesarias o se le puedan encomendar.


Perfil/Requisitos

ESTUDIOS REQUERIDOS




  • Licenciatura en alguna disciplina de las ciencias sociales.

  • Valorable formación en incidencia política o análisis de políticas públicas

  • Valorable formación en gestión de subvenciones y elaboración y justificación de proyectos

  • Valorable Nivel B2 de inglés o superior.



EXPERIENCIA REQUERIDA




  • Experiencia profesional de 1 años al menos en el Tercer Sector o entidad social;

  • Experiencia en la gestión de proyectos sociales, preferiblemente a cargo de subvenciones públicas;

  • Experiencia en análisis de políticas públicas, elaboración de estudios y análisis de datos;

  • Experiencia en el manejo de aplicaciones ofimáticas y herramientas online.



HABILIDADES Y COMPETENCIAS VALORABLES




  • Capacidad de trabajar en equipo.

  • Alta implicación con la entidad.

  • Alto conocimiento y experiencia en el funcionamiento de la entidad.

  • Experiencia en puestos similares en departamentos de Incidencia Política

  • Relación directa y fluida con las entidades miembro de la Plataforma del Tercer Sector.

  • Iniciativa para organizar su trabajo.

  • Capacidad de resolución de problemas.

  • Trato empático con las entidades, directivos y con las personas del equipo.

  • Disponibilidad para viajar

  • Valorable carnet de conducir


Competencias Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación
Nivel Empleado
Tipo de contrato Jornada completa
Duración De 6 meses a 1 año
Salario Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Licenciado
Experiencia mínima Al menos 1 año
Fecha de inicio 26/01/2023
Fecha finalización de la actividad 31/12/2023
Nº de vacantes 1
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  • Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 1

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.


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