| País | España |
| Provincia | Madrid - Madrid |
| Fecha límite Inscripción | 12/07/2019 |
| Categoría | Gestión de Proyectos, RRHH/Gestión de personas |
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% de respuesta: 75,44%
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| Descripción |
Crear alianzas con empresas que posibiliten la inserción laboral de personas de la Cañada Real, detectar necesidades oportunidades para generar experiencias formativas y de inserción laboral. . Análisis de mercado y Prospección de empresas . Organización de acciones formativas . Seguimiento de prácticas laborales no remuneradas en empresas . Gestión de ofertas y seguimiento de la inserción laboral |
| Perfil/Requisitos |
Conocimientos: Programas de inserción laboral con colectivos de baja empleabilidad. Mercado de trabajo, sectores con oportunidades de empleo, plataformas empresariales. Mediación laboral con empresas Conocimientos en el manejo del paquete Office, redes… Experiencia: Al menos 3 años en programas de empleo con colectivo de difícil inserción laboral. Organización de formación con colectivos. |
| Competencias | Analizar y resolver problemas, Optimismo y entusiasmo, Organización y planificación, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar” |
| Nivel | Empleado |
| Tipo de contrato | Jornada completa |
| Duración | Hasta 6 meses |
| Salario | Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual |
| Estudios mínimos | Diplomado |
| Experiencia mínima | Al menos 3 años |
| Fecha de inicio | 24/06/2019 |
| Fecha finalización de la actividad | 12/07/2019 |
| Nº de vacantes | 1 |
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.
