Buscamos persona con perfil de téc. de empleo que pueda desarrollar un curso de capacitación de Community Manager con personas en situación de desempleo (especialmente con población juvenil).

Dentro de sus funciones se encontrarán:

• Elaboración de itinerarios individuales de inserción.


• Selección y búsqueda de personas candidatas para la formación.


• Programación, desarrollo y evaluación de la formación de Community Manager (duración de 3 meses).


• Seguimiento de la situación laboral de las personas participantes en la formación.


• Prospección empresarial para la inserción laboral y búsqueda de entidades para la realización de las prácticas de la formación.


• Coordinación con otros recursos tanto internos como externos a la entidad.


• Elaboración de documentación para seguimiento y justificación del proyecto.


• Uso de herramientas informáticas de la entidad.


• Otras funciones que sean necesarias para el correcto desarrollo del proyecto.

Contrato de jornada completa hasta el 31/12/2019. Retribución según convenio de Acción e Intervención Social (Grupo I).

Grado Universitario en rama social o informática.

Conocimiento y manejo de redes sociales

Experiencia de al menos 2 años en formaciones similares

Capacidad resolutiva, independencia y actitud positiva

Experiencia de al menos 2 años como téc. de empleo