Objetivo
Objetivo: Garantizar el correcto desarrollo e implementación de la “Taula de la Fraternitat”, comedor social de la Parroquia Santa Anna, dirigido a personas en situación de calle. El servicio forma parte de un acompañamiento integral que se ofrece a personas en situación de vulnerabilidad o en situación de calle. El comedor social trabaja de manera coordinada con otros servicios internos de la entidad (social, psicología, orientación laboral, salud, etc.), servicios sociales y otras entidades sociales.
Funciones y responsabilidades:
Supervisión de la logística del comedor: Seguimiento y cuidado del proceso del alimento hasta llegar a la bandeja del acogido.
Organización e Inventario:
- Inventario: Supervisar el orden y la clasificación de alimentos (productos de larga duración, fruta, verduras, etc.).
- Asegurar el registro de formularios de cada turno del comedor.
- Control y supervisión de suministros.
Donaciones:
- Control de todas las donaciones en especie y coordinación con los donantes.
- Recepción de donativos de la comida preparada.
Preparación de alimentos:
- Organización de menús. La cmida viene preparada por diferentes donantes. Sólo se calienta in-situ.
- Desayuno:
- Preparación de café
- Preparación de bocadillos, madalenas, galletas, cereales, otros
- Comida/ Cena:
- Manipulación de alimentos (comida preparada) y de complementos necesarios
- Preparación de suministros
Higiene y limpieza:
- Seguir las pautas de salubridad e higiene.
- Supervisión de la toma de temperatura del congelador, nevera y muestras.
Gestión de equipo:
- Comunicación con otros responsables de turno y jóvenes en prácticas.
- Organización y coordinación de voluntarios y jóvenes en prácticas para cada turno (horarios, funciones, trato a acogidos).
- Transmisión de habilidades que contribuyan al desarrollo psicosocial y a la mejora del trabajo en equipo.
- Inculcar valores para el respeto del mobiliario y utensilios del comedor.
Perfil:
- Estudios en manipulación de alimentos, seguridad alimentaria, o similares.
- Experiencia previa en un rol similar.
- Capacidad para relacionarse y comunicarse con personas y grupos de diferentes orígenes y contextos culturales.
- Capacidad para crear y mantener relaciones de apoyo.
- Excelentes habilidades organizativas y de coordinación de personas.
- Capacidad resolutiva y propositiva, profesionalidad y alta motivación.
- Conocimientos prácticos de nivel algo de bases de datos y MS Office.
- Castellano. Se valorará el conocimiento de otros idiomas.
Competencias:
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”
Nivel:
Empleado
Tipo de contrato:
Jornada completa
Duración:
Indefinido
Salario:
Entre 12.000 y 18.000 € bruto/anual
Estudios mínimos:
Ciclo Formativo Superior
Experiencia mínima:
Al menos 1 año
Fecha de inicio:
01/11/2025
Nº de vacantes:
1
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Nº de personas candidatas en esta oportunidad:
43
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización,
desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado
la organización por no cumplir los requisitos especificados.