La Fundación Santa María la Real es una entidad privada sin ánimo de lucro con más de 25 años de trayectoria dedicada al desarrollo territorial y social a través de proyectos innovadores basados en tres ejes: personas, patrimonio y paisaje.
Entendemos la cultura como bien común, como una palanca fundamental para generar cohesión social y desarrollo en los territorios. Trabajamos para avanzar en la profesionalización del sector, apoyando el emprendimiento cultural y la diversidad. Diseñamos proyectos que, además de garantizar la protección del patrimonio material e inmaterial, mejoran el entorno y la calidad de vida de las personas.
Actualmente estamos buscando la incorporación de un/una técnico/a de captación de proyectos de cultura, patrimonio y paisaje para unirse a nuestro equipo. El/a candidato/a deberá tener experiencia en la gestión de convocatorias públicas y en el diseño de propuestas.
Buscamos a alguien que disfrute trabajando en equipo y que comparta nuestra visión para poner en marcha proyectos culturales con impacto.
Esta oferta es para ti si:
Tienes experiencia en la identificación y preparación de convocatorias públicas, de carácter autonómico, nacional e internacional en el ámbito de la inclusión social y la empleabilidad.
Te apasiona trabajar con personas, en equipo y en red, con entidades del tercer sector.
Quieres apoyar el lanzamiento y desarrollo de proyectos de innovación social.
Te interesa formar parte de un ecosistema nacional de profesionales del ámbito social y cultural.
Funciones:
Identificación, presentación y coordinación de subvenciones y licitaciones públicoprivadas de carácter autonómico, nacional y europeo.
Análisis económico y técnico inicial de la viabilidad del proyecto, así como en la redacción de propuestas y presupuestos, garantizando la exactitud y conformidad con las normativas aplicables.
Coordinación con otro/as compañero/as para la preparación y diseño de proyectos, asegurando un proceso transparente y equitativo.
Prospección, identificación y contacto con otras entidades, redes y alianzas estratégicas de carácter público y privado.
Identificar oportunidades para mejorar los procesos de convocatoria y proponer soluciones innovadoras.
Perfil:
Formación universitaria en CC. Sociales o Humanidades y/o formación en gestión de proyectos.
Experiencia mínima de 2 años en un puesto similar. Se valorará la experiencia en gestión de proyectos.
Altas competencias digitales: Plataformas públicas y privadas, Microsoft Excel, Word, Sharepoint, Teams, Canva, etc.
Ofrecemos:
Se valorará contar con el certificado de discapacidad.
Competencias:
Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Organización y planificación, Trabajo en equipoNivel:
EspecialistaTipo de contrato:
Jornada completaDuración:
IndefinidoSalario:
Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anualEstudios mínimos:
DiplomadoExperiencia mínima:
Al menos 3 añosFecha de inicio:
23/04/2026Nº de vacantes:
1Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 40
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.
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