La Liga Española de la Educación y la Cultura Popular (para más información ver página web) necesita cubrir mediante proceso de selección un puesto de TÉCNICO/A DE CONTABILIDAD Y GESTIÓN DE SUBVENCIONES para las oficinas centrales, en Madrid.
Funciones principales:
Estamos en la búsqueda activa de un/a Técnico/a de Contabilidad y Gestión de Subvenciones para unirse a nuestro equipo.
La persona seleccionada será responsable de la gestión contable y económica de proyectos subvencionados, asegurando el cumplimiento normativo y la correcta justificación ante organismos financiadores. Entre sus funciones específicas se incluyen:
Gestión económica y contable
Justificación económica de subvenciones autonómicas, nacionales y europeas, principalmente Fondo Social Europeo.
Elaboración de memorias económicas conforme a las bases reguladoras de cada convocatoria.
Preparación y carga en plataformas de documentación justificativa (facturas, nóminas, extractos, contratos, certificaciones, informes de actividades, etc.).
Verificación del cumplimiento normativo: elegibilidad de gastos, plazos, límites presupuestarios, cofinanciaciones, criterios de imputación.
Control presupuestario y auditorías
Seguimiento presupuestario de proyectos y control de desviaciones.
Preparación para auditorías internas y externas (verificaciones financieras, auditorías de proyectos europeos).
Archivo físico y digital siguiendo criterios de auditoría y trazabilidad.
Coordinación y comunicación
Comunicación con organismos financiadores para resolver requerimientos, aclaraciones y subsanaciones.
Coordinación interna con áreas de contabilidad, proyectos y recursos humanos para la recopilación de información y documentación.
Apoyo estratégico
Actualización de normativa vigente en materia de subvenciones, contratación y gestión de fondos públicos.
Apoyo en la preparación de solicitudes de subvenciones (presupuestos, planes de financiación).
Criterios de selección:
Formación y experiencia
· Formación profesional superior en Administración y Finanzas, Relaciones Laborales, ADE o equivalente.
· Experiencia mínima: tres años en funciones similares.
· Conocimientos avanzados de contabilidad.
· Manejo avanzado de Microsoft Excel y programa de contabilidad SAGE Cincuenta.
Capacidades y competencias
· Capacidad de análisis y organización.
· Atención al detalle y rigor en la gestión documental.
· Habilidades para trabajar en equipo y bajo presión.
Idiomas
Inglés nivel medio (hablado y escrito).
Se valorarán otros idiomas de la UE.
Aspectos que se valorarán especialmente
Grado de discapacidad reconocido compatible con el desempeño de funciones a realizar.
Disponibilidad para desplazamientos ocasionales.
Condiciones de contratación
Contrato indefinido, jornada completa
Veintitrés mil setecientos veinte euros brutos al año.
Posibilidad de jornada intensiva.
Posibilidad de hasta dos días de teletrabajo a la semana.
Incorporación inmediata.
Perfil:
Formación y experiencia
· Formación profesional superior en Administración y Finanzas, Relaciones Laborales, ADE o equivalente.
· Experiencia mínima: tres años en funciones similares.
· Conocimientos avanzados de contabilidad.
· Manejo avanzado de Microsoft Excel y programa de contabilidad SAGE Cincuenta.
Capacidades y competencias
· Capacidad de análisis y organización.
· Atención al detalle y rigor en la gestión documental.
· Habilidades para trabajar en equipo y bajo presión.
Idiomas
Inglés nivel medio (hablado y escrito).
Se valorarán otros idiomas de la UE.
Aspectos que se valorarán especialmente
Grado de discapacidad reconocido compatible con el desempeño de funciones a realizar.
Disponibilidad para desplazamientos ocasionales.
Competencias:
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipoNivel:
EmpleadoTipo de contrato:
Jornada completaDuración:
IndefinidoSalario:
Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anualEstudios mínimos:
Ciclo Formativo SuperiorExperiencia mínima:
Al menos 3 añosFecha de inicio:
14/01/2026Nº de vacantes:
1Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 14
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.
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