Objetivo

Estamos buscando una persona que desempeñe funciones como Técnico/a de intervención en diferentes programas y servicios, dentro del Grupo 2, participando en la planificación, ejecución y seguimiento de programas y actuaciones dirigidas a colectivos en situación de vulnerabilidad. Realizará intervención directa mediante acciones de acogida, orientación, acompañamiento y dinamización grupal, así como la impartición de talleres y actividades. Desarrollará tareas de coordinación con el equipo técnico de la entidad y con recursos externos, participando en reuniones técnicas y mesas de trabajo y realizando derivaciones cuando proceda. Asimismo, llevará a cabo funciones de gestión técnica y administrativa, incluyendo el registro de actuaciones y la elaboración y/o colaboración en la preparación de memorias, informes técnicos y documentación justificativa

Sus funciones serán, entre otras:

- Participación en el desarrollo y seguimiento de los programas y actuaciones de la entidad.

- Intervención directa con personas usuarias y dinamización de actividades grupales.

- Impartición de talleres y actividades.

- Coordinación con el equipo técnico y con recursos externos.

- Participación en reuniones técnicas y realización de derivaciones cuando proceda.

- Gestión técnica y administrativa básica del programa.

- Elaboración y/o colaboración en memorias e informes, conforme a lo establecido en el convenio colectivo y acuerdos aplicable

Perfil:

- Titulación mínima FP integración social o relacionada, o titulación universitaria del ámbito social (Educación social, Trabajo social, Psicología, etc)

- Experiencia de 1 año en intervención con personas en situación de vulnerabilidad

- Experiencia en impartición de talleres

- Experiencia en gestión técnica y administrativa así como en la elaboración de memorias e informes

-Entidades y recursos relacionados con personas en situación de vulnerabilidad

- Competencias clave: intervención directa, dinamización de grupos, acompañamiento personalizado, sensibilidad social, enfoque transversal, comunicación, empatía, escucha, trabajo en equipo.

- Carnet de conducir para realizar desplazamientos

- Menor de 30 años inscrito/a en desempleo

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Sin especificar

Salario:

Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Formación Profesional Grado Superior

Experiencia mínima:

Al menos 2 años

Fecha de inicio:

04/02/2026

Nº de vacantes:

1