Objetivo

Crear e innovar contenidos de prevención del suicidio ligado a colectivos vulnerables para su promoción en distintos ámbitos de la sociedad que doten de herramientas preventivas a diferentes colectivos sociales, habilitando los espacios propicios para ello.

Área: Urgencia social

Funciones principales:

• Gestión de contenidos propios del proyecto, vinculados a la prevención del suicidio enfocada en los colectivos socialmente vulnerables.


• Promotor/a y supervisión de eventos, talleres y charlas para la difusión de los contenidos propios del proyecto.


• Impartición de talleres y charlas.


• Organización de campañas de sensibilización (objetivos, contenidos, estructura, calendarización y difusión).


• Redacción y movilización de contenidos en los foros diseñados por Proyecto Zoé para profesionales del tercer sector y otros interesados (Dinamización de Puntos de Escucha).


• Representación de la entidad en eventos públicos, mesas de trabajo interdisciplinares y foros similares, siempre con la aprobación y supervisión de la coordinación del área.


• Gestión técnica y económica de proyectos.


• Participar activamente en la ejecución del Plan Operativo Anual del área de Urgencia social.

Perfil:

• Titulación universitaria en el ámbito social.


• Formación en prevención del suicidio y/o promoción de la salud mental.


• Experiencia diseñando campañas de sensibilización.

Que ofrecemos:

• Contrato de 40hs temporal hasta 31-12-2026.


• Horario: Lunes a viernes de 9:00 a 17:00hs (Esquema híbrido: 3 días presenciales / 2 días de teletrabajo / con posibilidad de hacer tardes por necesidades del proyecto)


• Salario acorde al convenio de Acción e Intervención Social Grupo 1

En Diaconía apostamos por generar espacios laborales donde prevalezca la equidad, la inclusión y el trato justo. En nuestros procesos de incorporación de talento, valoramos las capacidades y aportes de cada persona, asegurando un enfoque imparcial y transparente. Garantizando un espacio libre cualquier trato desigual basado en género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil u otras condiciones personales o sociales.Reconocemos que la riqueza de nuestro equipo reside en la diversidad de experiencias y perspectivas que cada persona aporta a la misión de nuestra entidad.

 

Competencias:

Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

De 6 meses a 1 año

Salario:

Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Licenciado

Experiencia mínima:

Al menos 2 años

Fecha de inicio:

21/05/2026

Nº de vacantes:

1