Técnico/a de Subvenciones (Proyectos Europeos y Justificaciones)
Resumen del puesto:
Buscamos un/a Técnico/a de Subvenciones con experiencia comprobada en la gestión y justificación de proyectos financiados por fondos europeos. El/la candidato/a ideal contará con un sólido conocimiento de las normativas asociadas a subvenciones públicas y privadas en España y la Unión Europea, así como habilidades organizativas y de comunicación excepcionales para garantizar el cumplimiento de los objetivos y requisitos de cada proyecto.
Responsabilidades principales:
Gestión de subvenciones: Identificar y analizar oportunidades de financiación europea y nacional relevantes para la organización.
Redacción de propuestas: Preparar, coordinar y presentar proyectos en convocatorias de fondos europeos y nacionales, asegurando el cumplimiento de plazos y requisitos técnicos.
Supervisión y ejecución de proyectos: Garantizar la correcta implementación de las actividades financiadas, respetando las condiciones y objetivos establecidos en la subvención.
Justificación económica y técnica: Elaborar informes técnicos y financieros, recopilando documentación de respaldo conforme a las normativas de las entidades financiadoras.
Relación con financiadores: Mantener una comunicación fluida con organismos financiadores, asegurando la resolución de incidencias y consultas.
Monitoreo y evaluación: Asegurar el seguimiento adecuado de los indicadores y resultados del proyecto, aplicando mejoras continuas en procesos.
Requisitos del puesto:
Experiencia profesional: Mínimo 3 años gestionando proyectos subvencionados por fondos europeos (Horizon Europe, Erasmus+, FEDER, etc.) y en justificación de subvenciones.
Conocimientos específicos:
Normativa de fondos europeos y nacionales (Reglamento Financiero de la UE, Ley General de Subvenciones en España, etc.).
Herramientas y plataformas de gestión de fondos europeos (e.g., Funding & Tenders Portal).
Se valorará positivamente el conocimiento de las normativas de responsabilidad social corporativa relacionadas con CSDR (Corporate Sustainability Due Diligence Regulation) y CSDDD (Corporate Sustainability Reporting Directive).
Idiomas: Nivel avanzado de inglés (C1 mínimo); valorable conocimiento de otros idiomas.
Competencias:
Alta capacidad de análisis y organización.
Habilidades de comunicación escrita y oral.
Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.
Condiciones del puesto:
Modalidad de trabajo: 100% remoto, con horario flexible para adaptarse a tus necesidades y las de los proyectos.
Jornada inicial: Media jornada, con la intención de aumentar la dedicación en función de los hitos y objetivos alcanzados.
Se ofrece:
Contrato estable con posibilidades de crecimiento profesional.
Participación en proyectos de alto impacto a nivel europeo.
Remuneración acorde con la experiencia aportada y el avance en objetivos.
Flexibilidad horaria y trabajo 100% remoto.
Incentivos por objetivos.
Perfil:
Competencias:
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”Nivel:
EmpleadoTipo de contrato:
Media jornadaDuración:
De 1 a 2 añosSalario:
Entre 12.000 y 18.000 € bruto/anualEstudios mínimos:
Ciclo Formativo SuperiorExperiencia mínima:
Al menos 3 añosFecha de inicio:
13/02/2025Nº de vacantes:
2Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 8
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.
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