Objetivo

Somos la organización para el desarrollo social que protege los derechos y dignidad de cada persona en situación de vulnerabilidad, acompañándolas en su camino, paso a paso.

Actualmente buscamos un/una Técnico/a Especializado/a del Sistema de Seguridad de Políticas de Infancia y Adolescencia para nuestra Sede Social en Madrid.

Funciones:

Apoyo técnico y operativo en el diseño, implantación, seguimiento y evaluación del Sistema de Gestión de Seguridad para la Infancia y Adolescencia, garantizando la correcta aplicación de protocolos y procedimientos (LOPIVI e ISO 0070) bajo la supervisión del/la Responsable del Sistema. Colaborará en la gestión de casos, auditorías internas, formación, comunicación institucional y en la mejora continua de políticas y prácticas de protección.

• Apoyo técnico en diseño y documentación: redactar, revisar y actualizar políticas, procedimientos y protocolos de prevención y actuación frente a situaciones de violencia y vulneración de derechos, según LOPIVI e ISO 0070.


• Implementación operativa: establecer flujos de comunicación y asegurar la disponibilidad de documentación y herramientas de trabajo.


• Monitorización y control: recoger, analizar y mantener indicadores de cumplimiento del sistema (incidencias, alertas, formación, auditorías), elaborar informes periódicos y proponer medidas correctoras a la/el responsable del Sistema.


• Gestión de casos y coordinación técnica: colaborar en la evaluación de riesgos, en la gestión técnica de incidentes y en la coordinación con los equipos multidisciplinares para garantizar respuestas integrales.


• Formación y sensibilización: apoyar en el diseño y ejecución de acciones formativas y materiales para personal y voluntariado; realizar sesiones de formación y evaluación de aprendizaje cuando proceda.


• Auditorías y revisiones: preparar y acompañar auditorías internas y externas; gestionar la recogida de evidencias, el plan de acciones correctoras y el seguimiento de su ejecución.


• Soporte administrativo-técnico: mantener actualizados registros, bases de datos y expedientes del sistema de seguridad; gestionar la tramitación documental relacionada con notificaciones y comunicaciones internas.


• Mejora continua: proponer proyectos de mejora, digitalización de procesos y herramientas técnicas para optimizar la gestión del sistema.

Se ofrece:

• Contrato indefinido


• Jornada completa en horario de mañana


• Modelo de trabajo híbrido


• Salario: 26284€ brutos anuales

Perfil:

Formación y conocimiento en protección a la infancia, derechos humanos, gestión de riesgos y normativa LOPIVI e ISO 0070.

Conocimiento alto del paquete OfficeExperiencia en intervención social, protección a la infancia o gestión de sistemas de seguridad/protección.

Competencias personales:

• Habilidades comunicación, de trabajo en equipo y negociación.


• Empatía, ética profesional y compromiso social.


• Capacidad para gestionar situaciones complejas y tomar decisiones.

Competencias técnicas:

• Conocimiento práctico de la LOPIVI y de la norma ISO 0070 (implantación o seguimiento).


• Manejo avanzado del paquete Office y herramientas de gestión documental; experiencia con bases de datos y sistemas de seguimiento de casos.


• Capacidad para la elaboración de informes técnicos y cuadros de indicadores.


• Valorable formación complementaria en protección infantil, derechos humanos, gestión de calidad o investigación social.

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Diplomado

Experiencia mínima:

Al menos 1 año

Fecha de inicio:

26/05/2026

Nº de vacantes:

1