Técnico/a junior de marketing y comunicación

País
España
Provincia
Ámbito nacional
Fecha límite Inscripción
02/02/2026
Categoría
Comunicación y Marketing

Valoración
% de respuesta: 63,93% info

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Objetivo

Técnico/a Junior de Comunicación y Marketing Social



La Asociación de Artrogriposis Múltiple Congénita es una entidad sin ánimo de lucro que trabaja para mejorar la calidad de vida de las personas con artrogriposis y sus familias, dando visibilidad a la enfermedad, defendiendo derechos y desarrollando proyectos con impacto social real.



Buscamos una persona para apoyar el área de comunicación y marketing, participando activamente en la creación de contenidos, la gestión de redes sociales y la difusión de campañas, proyectos y eventos de la asociación.



Funciones principales



Comunicación y contenidos




  • Gestión y actualización de redes sociales (Instagram, Facebook, LinkedIn).

  • Creación de contenidos: textos, copies, stories y apoyo visual.

  • Redacción de noticias, comunicados y contenidos para web y newsletters.

  • Apoyo en campañas de sensibilización, testimonios y proyectos especiales.

  • Elaboración de materiales básicos de comunicación (presentaciones, cartelería, dossieres).



Marketing, coordinación y difusión




  • Apoyo en campañas de captación de fondos y patrocinadores.

  • Difusión de eventos solidarios, deportivos y campañas de la asociación.

  • Coordinación y colaboración con el/la técnico/a de Relaciones Institucionales para la difusión del Registro Nacional de Personas con Artrogriposis (AMC) en hospitales y centros sanitarios. 

    • Apoyo en la preparación de materiales y contenidos informativos dirigidos a profesionales sanitarios y familias sobre el Registro. 

    • Apoyo en el lanzamiento y difusión del Registro Nacional AMC, mediante comunicados, notas de prensa y acciones de visibilidad a nivel nacional y autonómico.





Relación con medios y entidades colaboradoras




  • Apoyo en el envío y seguimiento de notas de prensa.

  • Coordinación básica con medios de comunicación y entidades colaboradoras.



Seguimiento y apoyo operativo




  • Seguimiento básico de métricas de redes sociales y campañas.

  • Apoyo en la organización y comunicación de eventos.



 



Qué ofrecemos




  • Media jornada con flexibilidad horaria.

  • Modalidad híbrida o teletrabajo.

  • Trabajo con impacto social real y visible.

  • Acompañamiento y aprendizaje continuo.

  • Buen ambiente de trabajo.

  • Posibilidad de continuidad y crecimiento según evolución del proyecto.

Perfil:


  • Formación en Marketing, Comunicación, Publicidad, Periodismo o similar

  • (se valoran estudiantes de último curso o recién titulados).

  • Persona creativa, con iniciativa, proactiva y con capacidad para proponer ideas y mejorar las acciones de comunicación de la asociación.

  • Manejo de redes sociales y herramientas digitales (Canva, Meta Business Suite, Brevo o similares).

  • Capacidad de organización, coordinación y trabajo en equipo.

  • Autonomía, proactividad y sensibilidad social.



Se valorará especialmente




  • Experiencia previa (prácticas, voluntariado o empleo junior) en comunicación.

  • Experiencia colaborando con asociaciones, ONG o proyectos sociales.

  • Interés real por la discapacidad y el tercer sector.


Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Media jornada

Duración:

De 1 a 2 años

Salario:

Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Licenciado

Experiencia mínima:

No requerida

Fecha de inicio:

19/01/2026

Nº de vacantes:

1
Al pulsar en "Enviar interés", podrás enviar tu candidatura a la organización que ha publicado esta oportunidad.

Nº de personas candidatas en esta oportunidad:   41

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.

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