Precisamos incorporar un Técnico/a para el Departamento de Personas y Equipos para la cobertura de una baja por paternidad a partir del 29-08-2022 a jornada completa, en horario de 9:00 a 18:00 h de lunes a viernes. Lugar de trabajo: Colegio El Porvenir/Colegio Juan de Valdés.

Se ofrece jornada flexible, convenio educación concertada.

Equipo dinámico y comprometido

Requisitos exigidos:

• Formación: Licenciatura o Grado en Derecho, RRLL, Psicología o similar

• Experiencia: Al menos 3 años en funciones referentes a Administración de Personal (nóminas, seguros sociales, contratos…)

Otros aspectos valorables:

• Formación: Máster en Gestión de RRHH

• Se valorará positivamente experiencia previa en Departamentos de Personal en Colegios Concertados



Competencias:

• Proactividad y resolución

• Orientación al cliente interno

• Organización y planificación

• Capacidad de trabajo en equipo



Funciones:

• Gestión de altas, bajas y modificaciones de contrato (Sistema Red)

• Elaboración y gestión de contratos, nóminas, finiquitos, IT/AT y seguros sociales (ERP, Siltr@, Contrat@, Delt@, Certific@2)

• Selección de personal

• Redacción de documentación jurídico-laboral (anexos, sanciones, escritos, etc)

• Atención y resolución de consultas a responsables y trabajadores

• Colaboración en otras tareas del Departamento

Requisitos exigidos:

• Formación: Licenciatura o Grado en Derecho, RRLL, Psicología o similar

• Experiencia: Al menos 3 años en funciones referentes a Administración de Personal (nóminas, seguros sociales, contratos…)



Otros aspectos valorables:

• Formación: Máster en Gestión de RRHH

• Se valorará positivamente experiencia previa en Departamentos de Personal en Colegios Concertados



Competencias:

• Proactividad y resolución

• Orientación al cliente interno

• Organización y planificación

• Capacidad de trabajo en equipo