Objetivo

La Fundación Infantil Ronald McDonald dispone en España de varios edificios (Casas Ronald McDonald) donde residen familias de niños con tratamiento médico de larga duración y espacios (Salas familiares) en hospitales de referencia donde se acogen familiares de niños en tratamiento hospitalario en un espacio confortable.

El/la Técnico/a de mantenimiento de la Fundación Infantil Ronald McDonald viajará a los distintos centros de la Fundación en España periódicamente para supervisar el correcto mantenimiento de las instalaciones.

Depende del departamento de operaciones de la Fundación Infantil Ronald McDonald.

Responsabilidades:

• Apoyo en mantenimiento preventivo y correctivo;


• Contratación y gestión de proveedores y profesionales que se precisen;


• Valoración de presupuestos y contratos de mantenimiento y/o reparación de instalaciones;


• Gestión y seguimiento de revisiones y certificaciones obligatorias;


• Gestión de aplicaciones informáticas internas de mantenimiento (CMMS);


• Revisión de las instalaciones y acondicionamiento en su caso (reposición de mobiliario, pintura, suelo, carpintería, etc.)


• Apoyo en fases de diseño, construcción y equipamiento de nuevas Casas y Salas Familiares Ronald McDonald

Perfil:

• Ciclo Formativo Grado Medio preferiblemente en Ingeniería Industrial.


• Experiencia en gestión de mantenimiento de edificios tipo hotel, residencia pública, centro asistencial, centro comercial, etc.  


• Persona proactiva, organizada, empática, comprometida, flexible, diplomática, confiable, con una actitud positiva.


• Fuertes habilidades de comunicación, interpersonales y para las relaciones públicas.


• Orientación a resultados y habituado/a trabajar por objetivos.


• Fuerte control emocional, con habilidad para trabajar bajo presión y con manejo en la resolución de conflictos.


• Manejo de los diferentes programas de ofimática en entorno Windows.


• Manejo de bases de datos y CRM.


• Carnet de conducir y vehículo propio.


• Disponibilidad para viajar con mucha frecuencia.


• Inglés fluido es un plus.

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Trabajo en equipo, Capacidad de Negociación

Nivel:

Especialista

Tipo de contrato:

Freelance

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 30.000 y 36.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Formación Profesional Grado Medio

Experiencia mínima:

Al menos 3 años

Fecha de inicio:

02/02/2026

Nº de vacantes:

1