Objetivo

Somos una organización sin ánimo de lucro, apartidista y aconfesional que trabaja para mejorar las condiciones de vida de las personas en situación de vulnerabilidad. Defendemos la igualdad de derechos, deberes y oportunidades para todas las personas, con independencia de su origen, género, origen nacional o étnico, orientación e identidad sexual, religión, opinión o grupo social.

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Actualmente buscamos un/a Trabajador/a Social para el Programa para Mujeres Sin Hogar “No Second Night”.

 

Funciones:

Recepción de las derivaciones realizadas por otros servicios e instituciones.

Valoración previa e inicial de las mujeres que acceden al Programa.

Detección de necesidades sociales de las mujeres del programa. - Elaboración del diseño de intervención.

Formular alternativas para cambios en el itinerario de inclusión personalizado.

Realización de informes o documentos que sean necesarios para una adecuada intervención social.

Coordinación técnica con los profesionales y recursos que derivan, así como con los profesionales y recursos a los que sean derivadas las mujeres del programa.

Seguimiento de las usuarias que se encuentran en el Programa junto con los/as educadores/as sociales y psicólogo/a.

Derivación a otros dispositivos de otras redes de protección y de alojamiento.

Realización de un informe mensual con los datos de atención e intervenciones.

Desarrollo de todas las acciones necesarias para posibilitar la búsqueda y el acceso de estas personas a una vivienda y/o alternativas habitacionales.

Desarrollo de todas las acciones necesarias para posibilitar el acceso de estas personas a recursos residenciales estables que respondan a sus necesidades específicas (recursos residenciales de salud mental, de personas mayores…...).

 

Se ofrece:

Contrato indefinido.

Jornada Completa de lunes a viernes de 9:00 a 16:00 horas, salvo un día de 11:00 a 18:00 horas.

 

Perfil:

Experiencia profesional mínima de un año en la atención a Personas sin Hogar.

Conocimiento de:

Red de Atención a las Personas sin Hogar.

Realidad de las mujeres en situación de exclusión residencial.

Recursos de atención a mujeres víctimas de violencia de género, migrantes y jóvenes.

Conocimiento y capacidad de gestión de conflictos.

Habilidades de trabajo en equipo.

Conocimiento y manejo de sistemas de recogida de datos informáticos.

Conocimiento de idiomas.

Se valorará estar en posesión de certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Competencias:

Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Optimismo y entusiasmo, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Licenciado

Experiencia mínima:

Al menos 2 años

Fecha de inicio:

19/05/2025

Nº de vacantes:

1