Ofertas de empleo


Trabajador/a social – programa emergencia humanitaria (fines de semana y festivos)

País España
Provincia León - León
Fecha límite Inscripción 31/07/2024
Categoría Atención Directa, Cooperación /Emergencia/ Ayuda humanitaria
% de respuesta: 82,48%
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Descripción

Descripción

OBJETIVO DEL PUESTO:



Facilitar el acceso a información, recursos y servicios para la cobertura de necesidades básicas además de socio sanitarios, sobre derechos y deberes, traducción e interpretación, aprendizaje de idioma, ayudas económicas, educacional y empleo, para personas con necesidad emergencia humanitaria.



Proveer de servicios para la integración social de personas solicitante y/o beneficiarias de protección internacional durante la acogida y la fase de integración, aplicando una perspectiva interseccional en todas las intervenciones.



FUNCIONES DEL PUESTO:




  • Provee información y orientación sobre el acceso y las actividades del Sistema de Acogida e Integración. (orientación social básica, proporcionar información sobre los recursos sociales existentes)

  • Acompaña el proceso de acogida temporal en el centro. (acogida en el centro y cobertura de necesidades básicas)

  • Facilita la integración social, laboral y cultural de personas con necesidad de protección internacional.

  • Facilita y apoya al equipo de trabajo.

  • Realiza acciones para la derivación de casos, con criterio ético.

  • Asegura el monitoreo y reporte de sus acciones.

  • Detección de vulnerabilidades y necesidades especiales.

  • Preparar salida (contacto con redes de apoyo, información sobre destinos, etc)

  • Derivación al sistema de protección internacional si es el caso

  • Realiza informes de vulnerabilidad



CONDICIONES DEL PUESTO – FINES DE SEMANA Y FESTIVOS:




  • Contrato eventual:

  • Jornada parcial: 47% de la jornada

  • Horario: Disponibilidad para trabajar sábados domingos y festivos en turno de mañana (de 08:00 a 15:30 horas) y en turno de tarde (de 14:30 horas a 22:00 horas)

  • Salario: 12.291,15 € bruto anual + Plus de domingos y festivos

  • Incorporación inmediata.


Perfil/Requisitos

PERFIL PROFESIONAL:




  • Diplomatura o Grado en Trabajo Social.

  • Formación complementaria en Educación Social, diagnóstico social sanitario, mediación familiar, orientación y afines.

  • Se valorarás experiencia mínima de 2 años de trabajo directo con población en situación de exclusión social.

  • Se valorará experiencia comprobable en el desarrollo de metodologías de intervención y aplicación de herramientas de intervención social.

  • Se valora experiencia y/o formación complementaria en derechos humanos, migración y/o refugio.

  • Se valorarán conocimientos sobre metodología de marco lógico, construcción y medición de indicadores sociales, seguimiento y evaluación de proyectos de impacto social.

  • Se valora, dominio del inglés y/o francés.



COMPETENCIAS PROFESIONALES




  • Capacidad de análisis, excelente redacción en español.

  • Buenas relaciones interpersonales y habilidades comunicativas.

  • Habilidades para el trabajo interinstitucional y capacidad de diálogo.

  • Habilidad para la elaboración de informes y documentos técnicos.

  • Manejo de la información bajo el principio de confidencialidad.

  • Capacidad de trabajo en equipo y bajo presión.

  • Habilidades para el uso de herramientas informáticas (paquete ofimático)

  • Habilidades para el manejo y ejecución de recursos y procesos administrativos.


Competencias Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”
Nivel Empleado
Tipo de contrato Media jornada
Duración Sin especificar
Salario Entre 12.000 y 18.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Diplomado
Experiencia mínima Al menos 2 años
Fecha de inicio 30/05/2024
Fecha finalización de la actividad 30/05/2024
Nº de vacantes 1
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  • Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 20

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.