Trabajador/a social (barcelona). ref.: ts pi bar

País
España
Provincia
Barcelona - Barcelona
Fecha límite Inscripción
24/11/2025
Categoría
Administración y Finanzas

Información de la ONG

Provivienda, Asociación
Valoración
% de respuesta: 86,83% info

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Objetivo

Centro de Trabajo: Calle Riego 5, 08014, Barcelona



Programa: Sistema de Acogida de Protección Internacional mediante acción concertada



Grupo profesional: 1



Jornada: 38,25 horas semanales de lunes a viernes



Salario Bruto Mensual:1876,97 euros(14 pagas)



Salario Bruto Anual: 26277,57 euros



Tipo de contrato: Sustitución IT



Fecha de incorporación: Inmediata



Periodo de prueba: 2 meses



Dependencia jerárquica: Responsable de Proyecto



Dependencia funcional: Responsable Técnica Área Migración y Refugio.



 



MISIÓN DEL PUESTO



 



Apoyar los procesos familiares/personales solicitantes o beneficiarios protección internacional en el marco del Sistema Protección Internacional a partir de acompañamientos, orientaciones y derivaciones desde modelo acompañamiento en vivienda temporal.



 



Favorecer la inclusión social y la autonomía de las familias y personas participantes del Programa de Protección Internacional en el nuevo entorno y propiciar itinerarios para el desarrollo personal, social e integración en el país destino.



 



DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO)




  • Acogida inicial, entrevistas y diagnóstico social y familiar.

  • Incorporación de las familias a las viviendas.

  • Desarrollo de habilidades sociales y convivenciales para la gestión de la vida cotidiana y la consecución de una vida autónoma

  • Acompañamientos a recursos sociales y apoyo en la gestión de prestaciones a las que tengan derecho.

  • Visitas a las viviendas del proyecto.

  • Seguimiento de la convivencia, gestión de la vivienda y objetivos pactados conjuntamente con la persona acogida.

  • Generación de redes sociales, contextos, procesos y recursos educativos y sociales.

  • Diseños de intervención social con las familias y personas participantes del Programa

  • Cobertura de necesidades y gestión de las ayudas que contempla el programa

  • Apoyo en el seguimiento de la convivencia

  • Participación en las reuniones y actividades del equipo y de la entidad

  • Participación en el seguimiento y supervisión de casos de las personas beneficiarias en coordinación con el resto del equipo de protección internacional

  • Elaboración de informes y gestión documental relacionada con su estancia en el programa y/o con la preparación para la salida del mismo

  • Ejecución de talleres y actividades grupales que faciliten la adquisición de autonomía y conocimiento de la sociedad de acogida

  • Identificación, diseño, dinamización y evaluación de actividades grupales

  • Acompañar en la creación de redes sociales y vinculación con otros recursos

  • Mediación en situaciones de conflictos en las viviendas de acogida, así como el cuidado óptimo de las instalaciones.

  • Diseños de itinerarios personalizados de intervención social con las familias y personas participantes del Programa

  • Gestión de altas y bajas

  • Trabajo en red

  • Coordinaciones con profesionales de otros recursos y servicios

  • Registro seguimientos, actuaciones realizadas e información relevante del trabajo que se realiza desde el área Acogida.

  • Apoyo en la elaboración de las memorias técnicas e informes de seguimiento del programa

  • Reuniones de equipo

  • Acompañamiento a recursos y dispositivos especializados

  • Coordinación con otras áreas de trabajo del proyecto

  • Diseño, dinamización y evaluación de actividades grupales



 



 



 



BENEFICIOS




  • Flexibilidad horaria de entrada y salida.

  • Teletrabajo a tiempo parcial

  • 60 horas de libre disposición, además de 23 días de vacaciones (para jornadas completas anuales)

  • Oportunidades de conciliación laboral y personal.

  • Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

  • PC y Smartphone con acceso a entorno M365.


Perfil:

FORMACIÓN ACADÉMICA




  • Titulación en Trabajo Social.



 



FORMACIÓN COMPLEMENTARIA




  • Formación y/o experiencia en migración.



 



EXPERIENCIA LABORAL




  • Experiencia mínima de un año en proyectos de atención a personas solicitantes y beneficiarias de protección internacional.

  • Experiencia de trabajo en acompañamiento social a familias en riesgo de exclusión social.

  • Experiencia bajo el enfoque centrado en la persona.

  • Experiencia perspectiva de género/ LGTBI+.

  • Experiencia de trabajo en ONGs y en red.



 



OTROS REQUERIMIENTOS




  • Inscripción en el Colegio de Trabajo Social de Cataluña.

  • Conocimientos de informática nivel usuario (Office)



 



SE VALORARÁ:




  • Certificado de discapacidad al menos del 33%.

  • Formación en mediación para la resolución de conflictos.

  • Formación en intervención desde la perspectiva de género.

  • Conocimiento de un segundo idioma, especialmente árabe, francés o ucraniano.

  • Conocimiento de la aplicación SIRIA.

  • Carnet de conducir y vehículo propio



 



COMPETENCIAS:




  • Compromiso con la entidad y visión estratégica.

  • Rigor, eficiencia y calidad.

  • Flexibilidad y adaptación al cambio.

  • Trabajo en equipo.

  • Orientación a la persona participante.

  • Empatía.

  • Capacidad organizativa

  • Capacidad propositiva y resolutiva

  • Comunicación eficaz

  • Habilidades de negociación

  • Tolerancia a la frustración


Competencias:

Capacidad de aprendizaje, Capacidad para liderar iniciativas, Comunicación interpersonal

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Sin especificar

Salario:

Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Master

Experiencia mínima:

Al menos 1 año

Fecha de inicio:

24/09/2025

Nº de vacantes:

1
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Nº de personas candidatas en esta oportunidad:   57

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