Funciones:
• Diseñarás y ejecutarás estrategias de intervención, individuales, grupales y comunitarias para la autonomía de personas en riesgo de exclusión social.
• Participarás en la definición de la metodología y productos para dar respuesta a los objetivos del proyecto.
• Establecerás y dinamizarás el equipo de voluntariado del proyecto.
• Participarás en la medición del impacto de la intervención desarrollada en el proyecto.
• Participarás en la elaboración de informes y memorias del proyecto.
• Buscarás sinergias con las otras áreas de conocimiento de la entidad.
Perfil:
• Grado en Trabajo Social.
• Experiencia mínima acreditada de un año en intervención en colectivos vulnerables.
• Capacidad para utilizar las herramientas, programas, aplicaciones y recursos informáticos y tecnológicos requeridos para el correcto desarrollo del proyecto.
• Adaptabilidad: entendida como la capacidad de buscar y aplicar respuestas ágiles y eficaces en las diferentes situaciones, entornos y responsabilidades. Integrando el cambio de manera positiva y constructiva.
• Relación interpersonal: entendida como la predisposición a relacionarme con las compañeras de trabajo y otros profesionales del entorno social, manteniendo una actitud asertiva y constructiva.
• Organización: entendida como el tener una visión clara de las funciones del puesto de trabajo y desarrollarlas con eficacia y eficiencia. Planificar, priorizar y desarrollar las funciones de manera autónoma y previniendo las posibles dificultades.
• Orientación a la vulnerabilidad.
Valoraremos…
• Ser personal laboral o voluntario/a activo/a de Cruz Roja o pertenecer a alguno de los colectivos de población vulnerable contemplados en el Plan de Empleo de Cruz Roja.
• Carnet de conducir
• Formación en metodología y procedimientos de intervención social con colectivos vulnerables.
• Experiencia en gestión voluntariado.
• Conocimiento de Cruz Roja Española, su plan de acción y aplicaciones.
Competencias:
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipoNivel:
EmpleadoTipo de contrato:
Jornada completaDuración:
Sin especificarSalario:
Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anualEstudios mínimos:
LicenciadoExperiencia mínima:
Al menos 1 añoFecha de inicio:
15/12/2025Nº de vacantes:
1Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 15
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.
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