Objetivo

Aldeas Infantiles SOS impulsa el buen trato a la infancia a través de su Política de Protección Infantil. Nos implicamos en la promoción de una organización segura, condenando enérgicamente cualquier caso de desprotección infantil y dando una respuesta dentro de nuestro ámbito de actuación y esfera de influencia. Igualmente, promovemos la igualdad de oportunidades y la diversidad, fomentando un entorno inclusivo donde todas las personas puedan desarrollarse profesionalmente sin distinciones.

El Programa de Familias, ubicado en La Laguna, necesita incorporar a un/a trabajador/a social cuya labor principal será mejorar el entorno familiar, promoviendo una atención de calidad a niños y niñas. El objetivo es favorecer el desarrollo social y educativo de los menores, contribuyendo así a que las familias puedan salir de situaciones de exclusión social.

La misión del puesto de trabajo consistirá en colaborar en el desarrollo de las competencias de las familias, adolescentes y niños que participen en el programa, así como trabajar las habilidades laborales para mejorar su empleabilidad y su inserción en el mercado laboral.

Funciones

- Entrevistas familiares y gestión de los planes de casos de familias

- Realizar diagnóstico laboral y diseñar itinerarios formativos

- Determinar y planificar líneas de actuación (formación) para facilitar la inserción laboral

- Colaborar en el desarrollo comunitario del programa

- Llevar a cabo la dinamización de grupos con enfoque participativo

- Coordinación con los distintos agentes sociales intervinientes

- Gestión de la documentación necesaria concerniente a cada casuística familiar

Se Ofrece

Salario de 1707,53 euros brutos mensuales en 14 pagas, paga extra en junio y diciembre

Estabilidad laboral, contrato indefinido

La jornada laboral se realiza en horario partido de lunes a jueves, los viernes será continua

Perfil:

- Diplomatura o grado en Trabajo Social.

- Experiencia en inserción laboral

- Experiencia en el trabajo con grupos, como en trabajo en red

- Valorable formación complementaria en mediación familiar y/o comunitaria.

- Se valorará positivamente formación en materia de prevención de violencia de género.

- Permiso de conducir.

Competencias:

Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Indefinido

Salario:

Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Licenciado

Experiencia mínima:

Al menos 1 año

Fecha de inicio:

16/09/2025

Nº de vacantes:

1