Seleccionamos trabajador/a social para la Asociación Síndorme Phelan-McDermid de España.

• Es imprescindible que la persona candidata resida en Madrid.


• Modalidad: teletrabajo (hay algunas actividades que pueden surgir y ser necesaria su presencia en ellas).


• Periodo: sustitución por baja por maternidad.

Por favor, no aplicar si no se reside en Madrid. Gracias.

Responsabilidades:

• Proporcionar información sobre las necesidades de las personas con discapacidad.


• Entrevista de acogida inicial, entrevistas y diagnóstico social y familiar.


• Redacción de informes, elaboración y preparación de proyectos.


• Apoyo técnico en la elaboración de documentos o informes, memorias de justificación técnica u otros necesarios.


• Gestión integral base datos de socios.


• Mecanización y gestión de la información en la plataforma digital de la entidad.


• Realización de seguimientos telefónicos, presenciales y virtuales según necesidades detectadas y establecidas en los proyectos para cada familia.


• Contacto con Servicios Sociales, organismos y/o entidades, así como con los recursos comunitarios necesarios.


• Apoyo en la creación y registro de una Federación Internacional.

Requisitos Profesionales:

• Grado en Trabajo Social.


• Formación específica: Grado en Trabajo Social que haya trabajado con personas que presenten discapacidad intelectual.


• Conocimientos de informática (Office), habituado a trabajar en entornos digitales y facilidad para realizar nuevos aprendizajes en el entorno digital.


• Inglés (hablado y escrito): nivel C1

Competencias:

• Compromiso con los valores y la misión de ASPM.


• Capacidad propositiva y resolutiva.


• Orientación al logro de objetivos.


• Trabajo en equipo y colaboración.


• Flexibilidad y adaptación al cambio.


• Capacidad organizativa.


• Buen/a comunicador/a y capacidad para representación y relaciones institucionales.


• Competencia en comunicación escrita.

Jornada y condiciones:

• Convenio colectivo de acción e intervención social.


• Jornada 30h.


• Contrato sustitución por maternidad.


• Fechas aproximadas: octubre 2024 a febrero 2025 (ambos inclusive).