Objetivo

Definició del lloc :

• Atenció i suport psicosocial tant a les dones com als seus fills i filles menors . Acompanyar les dones en el procés de reparació dels diferents aspectes personals i vivencials que s’han vist malmesos a conseqüència de la violència viscuda. Informació, acollida, atenció i seguiment de les dones.


• Funcions i responsabilitats del lloc :


• Recolzament, control i seguiment de les dones i els seus menors i les derivacions internes o a serveis externs que siguin adients


• Coordinació amb la xarxa comunitària i serveis vinculats a les residents i coordinar les diferents pretsacions


• Participació en la xarxa comunitària i divulgació d’aquesta


• Assistència i participació en les reunions d’equip


• Participació en els espais de formació


• Suport en l’anàlisi, planificació, execució i seguiment de la intervenció personalitzada, que haurà de quedar reflectit en el Pla d’atenció individualitzat


• Valoració, tramitació i derivació, si escau, al recurs més adequat per al seu tractament i recuperació


• Formació i experiència necessària per desenvolupar les funcions ( titulació , formació complementària , experiència específica i en el lloc de treball ... ) :


• Grau o Diplomatura en Treball Social


• Experiència en l’atenció a dones en situació de violència mínima d’un any.


• Formació en l’àmbit de les addiccions i de la salut mental


• Es valorará que tingui l’especialització a nivell formatiu de  master i/o postgrau


• Coneixement de la xarxa d’ atenció a les violències de gènere, les addiccions i salut mental


• Coneixements en l’àmbit de gènere, violència masclista i polítiques d’igualtat.


• Es valorarà experiència en l’àmbit de la inserció laboral


• Habilitats , aptituds i actituds per al lloc de treball :


• Coneixement dels recursos de la xarxa comunitària


• Empatia i gestió de crisi


• Implicació i compromís amb el projecte.


• Capacitat per prendre decisions ràpidament.


• Capacitat per gestionar positivament situacions complexes


• Alta orientació a resultats i bona gestió del temps


• Responsabilitat


• Capacitat de treball en equip i cooperació


• Flexibilitat i adaptació al canvi


• Tenir recursos personals i relacionals que facilitin la intervenció directa.


• Capacitat per generar vincle


•  


• Altres requisits (informàtica , carnet de conduir , idiomes),


• Coneixement a nivell usuari del Paquet Office (Word, Excel, Access.)


• Català: escrit i parlat.


• Castellà: escrit i parlat.


•  


• Interdependència :


• La treballadora social del Servei dependrà directament de la de la Directora del Servei.


• Tipus de contracte : temporal


• Segons conveni laboral valencià


• Jornada laboral:


• Jornada complerta


• Horari/Torn:


• Data d'incorporació :


• 25 julio


• Retribució i altres compensacions :


•  


• FSC aplica una política d’igualtat d’oportunitats per raó de gènere (identitat, expressió de gènere), orientació afectiva-sexual, diversitat funcional i discriminació positiva cap a persones en risc d‘exclusió social.

Perfil:

• Coneixement a nivell usuari del Paquet Office (Word, Excel, Access.)


• Català: escrit i parlat.


• Castellà: escrit i parlat.

 

 

Competencias:

Iniciativa y autonomía, Organización y planificación, Trabajo en equipo

Nivel:

Empleado

Tipo de contrato:

Jornada completa

Duración:

Hasta 6 meses

Salario:

Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual

Estudios mínimos:

Diplomado

Experiencia mínima:

Al menos 1 año

Fecha de inicio:

20/06/2025

Nº de vacantes:

1