Ofertas de empleo

Técnico/a de rrhh

País España
Provincia Madrid - Madrid
Fecha límite Inscripción 11/10/2016
Categoría RRHH/Gestión de personas
ACCEM, Asociación

% de respuesta: 78,21%
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Descripción

Descripción


Accem es una ONG dedicada a mejorar las condiciones de vida de las personas que se encuentran en situación más vulnerable en nuestra sociedad y, especialmente, del colectivo de refugiados, migrantes y personas en situación o riesgo de exclusión social.



Actualmente, buscamos un/a Técnico/a de RRHH para un contrato de sustitución por baja maternal hasta aproximadamente junio del 2017 para realizar las siguientes funciones:



- Comunicación con los diferentes territorios para la gestión administrativa del personal.



- Gestiones en Sistema RED (altas, bajas, modificaciones, etc. en Seguridad Social).



- Gestiones en el SEPE (Contrat@, envío de certificados).



- Gestiones en SILTRA.



- Gestión en Programa de Nóminas LABOR.



- Diferentes tareas administrativas.



 En caso de estar en posesión de certificado de discapacidad, por favor, indicadlo también. 
Perfil/Requisitos


- Experiencia de más de un año en un Departamento de RRHH. - Formación relacionada con el ámbito de los RRHH (CFGS Administración y Finanzas, Grado en Relaciones Laborales u otras similares). - Conocimiento avanzado de Excel y Word. - Capacidad para trabajar en equipo. - Capacidad de aprendizaje. - Buena capacidad de comunicación. - Valorable el tener experiencia previa en organizaciones del tercer sector.
Competencias Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo
Nivel Empleado
Tipo de contrato Jornada completa
Duración De 6 meses a 1 año
Salario Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Ciclo Formativo Superior
Experiencia mínima Al menos 1 año
Fecha de inicio 17/10/2016
Nº de vacantes 1
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  • Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 21

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.

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