País | España |
Provincia | Madrid - Madrid |
Fecha límite Inscripción | 22/02/2016 |
Categoría | Gestión de Proyectos |
% de respuesta: 95,77%
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Esta oportunidad ya se ha cubierto
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Descripción |
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Perfil/Requisitos |
Obligatorios: - Licenciatura universitaria - Experiencia profesional al menos 3 años en empresas o en ONG en funciones de relación con empresas, pudiendo acreditar logros concretos en los objetivos que tuviera en los puestos desempeñados. - Capacidad de interlocución con empresas. - Excelentes dotes de comunicación oral y escrita - Agilidad en el uso de TIC: Internet, Social Media y programas de ofimática (Word, Excel, Powerpoint…) - Conocimientos básicos de HTML y CSS - Alineamiento con la misión, visión y valores de Fundación Hazloposible - Catalán: nivel bilingüe Valorables: - Conocimiento herramientas de diseño y edición de contenidos (Photoshop, Illustrator, InDesign, AfterEffects) - Inglés: nivel avanzado oral y escrito - Realización de un posgrado o programa especializado en marketing digital, datamining o gestión de contenidos digitales. - Realización de un posgrado o programa especializado en RSC o Tercer Sector. - Conocimientos/experiencia en comunicación y marketing/community management. - Conocimientos en herramientas de monitorización, business intelligence, CRM, CMS… - Experiencia en voluntariado Competencias: - Planificación y organización efectiva del trabajo - Iniciativa: Proactividad y empuje en la realización de funciones más allá de las actividades rutinarias del puesto y en las propuestas para la mejora continua del programa y de procesos internos - Autodesarrollo: Preocuparse por adquirir de forma continuada conocimientos operativos y competencias relacionados con el propio trabajo - Trabajo en equipo. Transmitir ideas y opiniones de forma clara y abierta, siendo receptivo a las propuestas de los demás con objeto de armonizar intereses para el logro de objetivos comunes. Lograr establecer y mantener relaciones interpersonales que generen confianza entre las personas. Lealtad hacia el equipo. - Creatividad e innovación: capacidad no sólo de mejora continua en las funciones asignadas sino de innovar en los contenidos y las fórmulas de dinamización, cuando le sea requerido, aplicando modelos que respondan a las tendencias actuales de la comunicación online. COMPORTAMIENTOS FUNDAMENTALES: - Entusiasmo - Flexibilidad - Creatividad - Positivismo - Compromiso |
Competencias | Iniciativa y autonomía, Organización y planificación, Trabajo en equipo |
Nivel | Empleado |
Tipo de contrato | Jornada completa |
Duración | Sin especificar |
Salario | Entre 12.000 y 18.000 € bruto/anual |
Estudios mínimos | Licenciado |
Experiencia mínima | Al menos 3 años |
Fecha de inicio | 09/02/2016 |
Nº de vacantes | 1 |
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.