INFORMACIÓN GENERAL

Se precisa de Dirección General en régimen de interinidad. El puesto de trabajo está ubicado en Madrid, en la oficina de AFS Intercultura.

Incorporación inmediata.

Resumen del puesto

La Dirección General es la responsable de la gestión eficaz y el buen funcionamiento operativo de AFS Intercultura España, dentro del marco estratégico y normativo proporcionado por la Junta Directiva nacional y por la Red AFS a nivel mundial.

La posición de Dirección General reporta a la Junta Directiva nacional y tiene a su cargo, actualmente, a un equipo técnico compuesto por 12 personas.

Junto con la Presidencia de la Junta Directiva, ostenta las funciones de representación de AFS Intercultura.

Perfil requerido

• Excelente nivel de inglés hablado y escrito


• Conocimientos en materia de educación, juventud, voluntariado e interculturalidad


• Experiencia en gestión y administración de organizaciones: Finanzas, RR. HH., legal etc.


• Buenas habilidades sociales, aptitud para las relaciones institucionales y la negociación


• Capacidad de análisis y visión estratégica


• Liderazgo y gestión de equipos


• Capacidad de organización, planificación y puesta en marcha de planes de trabajo e iniciativas


• Autonomía y gestión del tiempo


• Conocimiento del paquete office y manejo de herramientas informáticas


• Flexibilidad en el horario de trabajo y disponibilidad para viajar

Se valorará

• Familiaridad con AFS Intercultura u otras entidades del sector


• Conocimiento de otros idiomas


• Experiencia en la recaudación de fondos o la obtención de ayudas públicas, especialmente en el entorno educativo y Erasmus+

Responsabilidades y funciones del puesto de trabajo:

Gestión y desarrollo de personas

• Dimensionamiento, gestión y organización del personal técnico


• Realizar evaluaciones de desempeño y planes de desarrollo profesional para el personal técnico


• Mediación de conflictos que pudieran surgir entre el personal y el voluntariado


• Asegurar la implantación del plan de desarrllo del voluntariado y la existencia de oportunidades de formación y crecimiento

Apoyo y coordinación con la Junta Directiva

• Asesorar a la Junta Directiva en la toma de decisiones estratégicas y en el desarrollo de políticas


• Garantizar la aplicación de las políticas y decisiones de la Junta Directiva y la Asamblea General


• Mantener informada a la Junta Directiva sobre las finanzas, los programas y en general sobre la marcha de la organización, incluyendo a participantes y voluntariado

Representación

• Actuar como representante de AFS Intercultura España en foros internos en el ámbito europeo (EFIL) e internacional en reuniones de la Red AFS


• Coordinar y liderar las negociaciones para los programas ofrecidos en la red AFS


• Llevar a cabo acciones de posicionamiento y lobby ante institucines y administraciones públicas a fin de facilitar los procesos de visado, convalidación y afines


• Desarrollar alianzas estratégicas que beneficien y potencien la marca AFS

Gestión y desarrollo de programas

• Asegurar que ls programas se adhieren a las políticas y procedimientos de calidad, incluyendo los emplazamientos a tiempo y la realización de contactos mensuales


• Gestinar las expectativas de los participantes y asegurar que AFS goza de buena reputación, mediante las evaluaciones CSE y otras herramientas


• Identificar y abordar situaciones en las que la satisfacción no ha cumplido con las expectativas, gestionando la comunicación y compensación, si aplica


• Búsqueda de nuevs programas, para satisfacer la demanda y potencial del mercado a nivel nacional y de red AFS


• Evaluación del mercado existente y futuro de la educación intercultural, garantizando la ventaja competitiva de AFS Intercultura


• Potenciar el crecimiento y desarrollo de programas en coordinación con el voluntariado y las estructuras locales.

Gestión financiera

• Elabrar el presupuesto anual


• Garantizar la ejecución eficaz del presupuesto, la gestión de la tesorería y los plazos de cobro y pago


• Gestionar los riesgos derivados del cambio de divisa


• Optimizar los gastos de los programas y generales de la entidad


• Crear las reservas adecuadas para garantizar el crecimiento y viabilidad de la organización

Captación y desarrollo de fondos

• Desarrollo de planes de captación de fondos y socios donantes


• Impulso y puesta en marcha da la red de Alumni


• Búsqueda y aprovechamiento de las oportunidades de financiación pública, con especial énfasis en Erasmus+

Otras funciones

• Fomentar la mejora continua de los contenidos educativos y los servicios que ofrece AFS, mediante la supervisión y revisión sistemática de los procesos


• Implementar planes y prcedimientos de gestión de riesgos


• Asegurar la implantación de herramientas digitales y prcesos para prestar los servicios de la forma más eficiente a participantes y voluntariado

Se ofrece:

Jornada 40 horas semanales, intensiva de 35 horas semanales en julio y agosto

Contrato de interinidad

Incorporación inmediata

Salario: 43.000 EUR bruto/anual

Perfil requerido

• Excelente nivel de inglés hablado y escrito


• Conocimientos en materia de educación, juventud, voluntariado e interculturalidad


• Experiencia en gestión y administración de organizaciones: Finanzas, RR. HH., legal etc.


• Buenas habilidades sociales, aptitud para las relaciones institucionales y la negociación


• Capacidad de análisis y visión estratégica


• Liderazgo y gestión de equipos


• Capacidad de organización, planificación y puesta en marcha de planes de trabajo e iniciativas


• Autonomía y gestión del tiempo


• Conocimiento del paquete office y manejo de herramientas informáticas


• Flexibilidad en el horario de trabajo y disponibilidad para viajar