País | España |
Provincia | Madrid - Madrid |
Fecha límite Inscripción | 10/05/2024 |
Categoría | Atención Directa, Gestión de Proyectos |
% de respuesta: 58,03%
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Descripción |
El proyecto de Emancipación de Nuevo Futuro tiene como finalidad, ofrecer a los/las jovénes una respuesta a su situación de vulnerabilidad social apoyandoles para lograr su plena autonomina laboral,residencial y social.Buscamos a una persona con titutulacion en Educacion Social ,experiencia demostrable en intervencion con menores de proteccion y/o jovenes que han saludo del sistema. Experiencia en programas de autonomia y de reinsercion socio laboral. La jornada seria del 50% y se trabaja en turnos rotariovos de lunes a domingos. El convenio de aplicacion sera el de Intervencio social. FUNCIONES DEL PUESTO: Representar los intereses generales de la Asociación tanto internamente, como externamente. Participar en la estrategia respecto al piso de emancipación. Controlar el presupuesto y el gasto del piso de emancipación. Participar de la documentación general del piso de emancipación. Promover acciones e iniciativas innovadoras de acuerdo con la finalidad del recurso y sus características. Planificar, organizar y ejecutar la intervención educativa individual y grupal de los jóvenes del piso de emancipación. Ser la figura de referencia de los Jóvenes del piso de emancipación proporcionando la atención directa que precisen. Ayudar a las jóvenes a establecer sus propios objetivos y a su consecución. Coordinación con los servicios y recursos que intervienen con las jóvenes. Supervisar y asegurar una adecuada convivencia entre las jóvenes del piso de emancipación. Fomentar la cohesión del grupo de jóvenes. Apoyo a los diferentes proyectos de emancipación de Nuevo Futuro Madrid. Velar por el cuidado y mantenimiento del piso de emancipación. Supervisión de los recursos materiales y estructurales del piso de emancipación. Coordinación con los recursos generales del entorno del piso de emancipación. |
Perfil/Requisitos |
FORMACIÓN: GRADO EN EDUCACIÓN SOCIAL. SE VALORARÁ LA EXPERIENCIA LABORAL EN PISOS DE EMANCIPACION Y SERVICIOS DE ATENCION A JOVENES. SE VALORARÁ FORMACIÓN COMPLEMENTARIA Y ESPECIFICA EN ITINERARIOS DE INSERCION SOCIOLABORAL. FLEXIBLIDAD HORARIA EXPERIENCIA 3 AÑOS DE EXPERIENCIA EN INTERVENCIÓN CON MENORES DE PROTECCION Y/O JOVENES QUE HAYAN SALIDO DEL SISTEMA. COMPETENCIAS INICIATIVA Y AUTONOMÍA, ORIENTACIÓN A OBJETIVOS, FLEXIBLIDAD Y ADAPTABILIDAD, CREATIVIDAD, RABAJO EN EQUIPO, APRENDIZAJE Y SUPERACION Y CALDAD. |
Competencias | Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo |
Nivel | Empleado |
Tipo de contrato | Media jornada |
Duración | Indefinido |
Salario | Entre 12.000 y 18.000 € bruto/anual |
Estudios mínimos | Licenciado |
Experiencia mínima | Al menos 2 años |
Fecha de inicio | 24/04/2024 |
Fecha finalización de la actividad | 15/05/2024 |
Nº de vacantes | 1 |
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.