País | España |
Provincia | San Sebastián (Donostia) - Gipuzkoa |
Fecha límite Inscripción | 31/10/2016 |
Categoría | Gestión de Proyectos |
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Descripción |
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Perfil/Requisitos |
FORMACIÓN: Se valorará formación específica con el colectivo de personas con discapacidad. Imprescindible: DOMINIO del Office 2010 y programas Word, Excel, PowerPoint, Publisher, y Outlook Buena capacidad comunicativa oral y escrita Idiomas: Euskera imprescindible EXPERIENCIA: Dominio y experiencia demostrada en presentación y gestión de proyectos y captación de fondos y trato con el colectivo de personas con discapacidad COMPETENCIAS: Habilidades sociales y de comunicación, trabajo en equipo, iniciativa, responsabilidad, habilidades para resolución de conflictos y habilidades comerciales, Empatía y facilidad para una buena comunicación con las personas socias, manejo adecuado en situaciones de estrés. Implicación y compromiso para impulsar y apoyar la apuesta por la EERR en País Vasco Capacidad de trabajo en equipo en base a objetivos y valores. Actitud vocacional y comprometida Imaginativo/a, creativo/a y dinamizador/a Voluntad y capacidad para la evaluación continua de su trabajo. Estar bien informado/a de las distintas Administraciones Públicas sobre programas, ayudas, subvenciones, iniciativas, proyectos, etc. Compromiso emocional con la misión. OTROS: Se valorará positivamente que tenga certificado de discapacidad o enfermedad rara o que sea familiar de persona con ER, además de cumplir con los requisitos |
Competencias | Analizar y resolver problemas, Capacidad de aprendizaje, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Comunicación interpersonal, Diplomacia y “saber estar”, Capacidad de Negociación |
Nivel | Empleado |
Tipo de contrato | Media jornada |
Duración | Hasta 6 meses |
Salario | Menos de 12.000 € bruto/anual |
Estudios mínimos | Diplomado |
Experiencia mínima | Al menos 1 año |
Fecha de inicio | 07/11/2016 |
Nº de vacantes | 1 |
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.