Objetivo
En FUNDACIÓN TOMILLO acompañamos a niños/as y jóvenes, en situación de vulnerabilidad, a través de un modelo socioeducativo innovador, que les permite descubrir y desarrollar todo su potencial, impulsar su empleabilidad y mejorar sus condiciones de vida y las de su entorno.
Fundada en 1984, Tomillo cuenta con un equipo de 200 profesionales contratados, en su mayoría, educadores, pedagogos y psicólogos, y más de 500 personas voluntarias.
Durante 2021 hemos acompañado a un total de 4.828 personas, a través de programas de educación, emprendimiento y formación para el empleo.
¿Quieres ser tomiller@?
Abrimos un proceso de selección dirigido a cubrir el puesto de técnico/a de Estudios e Innovación Social.
Descripción del puesto:
¿Cuáles serán tus responsabilidades y funciones?
- Liderazgo de proyectos incluyendo su planificación, ejecución, evaluación y el seguimiento técnico y económico de estos, conforme a las orientaciones de la Responsable del Área.
- Formulación de propuestas técnico-económicas al objeto de su presentación a peticiones de organizaciones privadas o a concursos públicos y a convocatorias de subvenciones.
- Redacción de informes y documentos finales aptos para ser publicados, así como elaboración de presentaciones y otros productos de acuerdo a los requerimientos definidos por el cliente con la máxima calidad.
- Supervisión y tutorización de investigadores junior, así como de estudiantes en prácticas y voluntarios/as cuando los hubiere.
- Aportación de nuevos conocimientos mediante su actualización continua y el conocimiento de las nuevas tendencias en las principales temáticas del Área.
- Participación en nombre de la entidad en foros, redes de coordinación y espacios de alianza.
Perfil:
Formación:
- Titulación universitaria preferiblemente en Ciencias Económicas o en Ciencias Sociales. Se valorará Máster o estudios de postgrado en evaluación.
- Amplio conocimiento y experiencia en el desarrollo de evaluaciones de impacto y análisis de SROI.
- Valorables los conocimientos adicionales en: principios de metodologías Ágiles (Scrum), Innovación social, género, pobreza e inclusión social e infancia.
- Nivel avanzado de Inglés escrito y hablado.
- Usuario avanzando de ofimática y habilidades digitales.
Experiencia:
- Experiencia de más de 8 años en puestos similares, siendo al menos una parte de su trayectoria en organizaciones del Tercer Sector.
- Trayectoria acreditable en el desarrollo de estudios de análisis en las temáticas de juventud y educación.
- Fluidez y autonomía en el diseño, aplicación, explotación y análisis de encuestas y técnicas de investigación cualitativas.
- Deseable experiencia en modelización de programas de intervención en acción social.
Competencias:
- Pensamiento abstracto y capacidad analítica.
- Proactividad, autonomía y capacidad de trabajar simultáneamente en varios proyectos (“multitasking”).
- Creatividad.
- Compromiso con la organización y con su trabajo.
- Orientación al logro.
Competencias:
Iniciativa y autonomía, Optimismo y entusiasmo, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Diplomacia y “saber estar”, Capacidad de Negociación
Nivel:
Empleado
Tipo de contrato:
Jornada completa
Duración:
Indefinido
Salario:
Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual
Estudios mínimos:
Licenciado
Experiencia mínima:
Más de 5
Fecha de inicio:
21/02/2022
Nº de vacantes:
1
Al pulsar en "Enviar interés", podrás enviar tu candidatura a la organización que ha publicado esta oportunidad.
Nº de personas candidatas en esta oportunidad:
0
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización,
desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado
la organización por no cumplir los requisitos especificados.