Ofertas de empleo


Coordinación de voluntariado y desarrollo de personas

País España
Provincia Madrid - Madrid
Fecha límite Inscripción 04/05/2022
Categoría Dirección y Coordinación, Gestión de Proyectos
% de respuesta: 87,01%

Descripción

Descripción

Misio´n del puesto: desarrollo, bajo la supervisio´n de la Direccio´n de Gestio´n y Desarrollo de Personas, de poli´ticas, estrategias, y planes de desarrollo de personas contratadas y voluntarias, en coordinacio´n con las diferentes sedes y programas de Fundacio´n Adsis.



Reporta a: Direccio´n de Gestio´n y Desarrollo de Personas



Funciones:




  • Aplicacio´n de las poli´ticas y estrategias de la Fundacio´n en materia de cultura organizativa, comunicacio´n interna, formacio´n y desarrollo de personas.

  • Elaboracio´n de propuestas y asesoramiento a la Direccio´n de Gestio´n y Desarrollo de Personas, para el disen~o, ejecucio´n, y evaluacio´n del plan anual de cultura organizativa, comunicacio´n interna, formacio´n y desarrollo de personas.

  • Coordinacio´n con las Direcciones de Zona, Centros, Programas y Servicios Generales en el desarrollo del plan de cultura organizativa, comunicacio´n interna, formacio´n y desarrollo de personas.

  • Relaciones externas y representacio´n pu´blica con instituciones, entidades financiadoras, redes, plataformas y otras organizaciones del sector, por delegacio´n de la Direccio´n de Gestio´n y Desarrollo de Personas.

Perfil/Requisitos

Experiencia: mi´nimo tres an~os en puestos similares que impliquen ejecutar los planes de cultura organizativa, comunicacio´n interna, formacio´n y desarrollo de personas.



Formacio´n: 




  • Titulacio´n universitaria (Psicologi´a; Relaciones laborales y recursos humanos; Administracio´n y Direccio´n de Empresas...)

  • Se valorara´ tener experiencia en gestio´n de programas de voluntariado, y planes de igualdad de oportunidades.

  • Se valorara´ conocimiento del Tercer Sector de accio´n social.

  • Se valorara´ formacio´n de postgrado relacionada con psicologi´a del trabajo y de las organizaciones, direccio´n de recursos humanos, o similares. o Se valorara´ tener conocimientos de ingle´s hablado y escrito.



Disponibilidad para viajar: coordinacio´n y participacio´n en espacios presenciales de coordinacio´n, encuentro y formacio´n con distintos equipos en diferentes sedes de la Fundacio´n en Espan~a.


Competencias Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Capacidad para liderar iniciativas, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”
Nivel Mando intermedio
Tipo de contrato Jornada completa
Duración Indefinido
Salario Entre 30.000 y 36.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Licenciado
Experiencia mínima Al menos 3 años
Fecha de inicio 03/03/2022
Fecha finalización de la actividad 04/05/2022
Nº de vacantes 1
Al pulsar en "Me interesa esta oportunidad", podrás enviar tu candidatura a la organización que ha publicado esta oportunidad.

  • Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 4

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.