In via es una asociación sin ánimo de lucro cuya misión es la promoción integral de las personas en situación de máxima vulnerabilidad y riesgo de exclusión social. Trabajamos en la prevención y la erradicación de las condiciones de desigualdad que generan violencia y discriminación, desde la atención y el acompañamiento integral a mujeres, infancia, juventud, familias y colectivos vulnerabilizados.
Actualmente estamos buscando una Coordinadora para trabajar en un las viviendas de protección en las que conviven mujeres y adolescentes supervivientes de violencias.
FUNCIONES:
La profesional que se incorpore realizará tareas de coordinación del recurso para el acompañamiento en los procesos de recuperación y reapropiación de derechos de mujeres, adolescentes y niñas y niños supervivientes de violencias y desarrollará su trabajo desde una perspectiva de género.
REQUISITOS MÍNIMOS:
-Experiencia en coordinación de equipos de atención directa
-Experiencia en coordinación de CRAE
-Experiencia directa con mujeres/adolescentes/niños supervivientes de violencias
-Experiencia en atención a la infancia
-Experiencia en redactar informes
-Conocimiento de protocolos de intervención con supervivientes de violencia machista
-Grado en Educación Social
-Capacidad de resolución de problemas y priorización
-Adecuada gestión del estrés
-Asertividad y empatía
-Alta capacidad de gestionar las emociones
-Domicilio en Barcelona o alrededores
-Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos que comprenden noches y fines de semana
REQUISITOS DESEABLES:
-Formación en violencia de género/derechos de mujeres/perspectiva de género
HORARIO:
Horarios rotativos de lunes a domingo: 3 turnos de 12 horas a la semana.
CONTRATO:
Se ofrece salario entre 24.000€ y 25.000€ brutos anuales (12 pagas) + plus de coordinadora.
Perfil:
REQUISITOS MÍNIMOS:
-Experiencia en coordinación de equipos de atención directa
-Experiencia en coordinación de CRAE
-Experiencia directa con mujeres/adolescentes/niños supervivientes de violencias
-Experiencia en atención a la infancia
-Experiencia en redactar informes
-Conocimiento de protocolos de intervención con supervivientes de violencia machista
-Grado en Educación Social
-Capacidad de resolución de problemas y priorización
-Adecuada gestión del estrés
-Asertividad y empatía
-Alta capacidad de gestionar las emociones
-Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos que comprenden noches y fines de semana
REQUISITOS DESEABLES:
-Formación en violencia de género/derechos de mujeres/perspectiva de género
Competencias:
Analizar y resolver problemas, Iniciativa y autonomía, Flexibilidad, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Comunicación interpersonal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar”Nivel:
EmpleadoTipo de contrato:
Jornada completaDuración:
IndefinidoSalario:
Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anualEstudios mínimos:
DiplomadoExperiencia mínima:
Al menos 2 añosFecha de inicio:
15/12/2022Fecha finalización de la actividad:
15/04/2023Nº de vacantes:
1Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 20
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.
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