Proporcionar apoyo y soporte administrativo al departamento de bienestar animal. Ser el primer punto de contacto del departamento, tanto para cuestiones relativas al bienestar de équidos, como para potenciales casas de adopción. Organización de toda la información y documentación relativa al trabajo del departamento, en cada una de sus áreas, bienestar animal, investigación de casos de maltrato y programa de adopción.

Proporcionar apoyo al equipo en todo momento y de forma específica a cada una de las responsables de bienestar animal.

Requisitos:

Excelentes habilidades de comunicación en español, verbal y escrito.

Excelentes habilidades de comunicación en inglés, hablado y escrito.

Persona orientada a objetivos, con gran capacidad para trabajar en equipo, y a la vez capacidad de trabajar de forma autónoma.

Se valorará el conocimiento en legislación de protección animal y en bienestar animal de équidos.

Muy buenos conocimientos informáticos, paquete Microsoft, especialmente Excel.

Buena capacidad organizativa.

Interés en bienestar animal, y derechos de los animales.

Capaz de trabajar bajo presión y fuera de horario laboral.

Buenas habilidades sociales y capacidad para tratar con públicos diferentes.

Carnet de conducir B1

-Excelentes habilidades de comunicación en español, verbal y escrito.

-Excelentes habilidades de comunicación en inglés, hablado y escrito.

-Persona orientada a objetivos, con gran capacidad para trabajar en equipo, y a la vez capacidad de trabajar de forma autónoma.

-Se valorará el conocimiento en legislación de protección animal y en bienestar animal de équidos.

-Muy buenos conocimientos informáticos, paquete Microsoft, especialmente Excel.

-Buena capacidad organizativa.

-Interés en bienestar animal, y derechos de los animales.

-Capaz de trabajar bajo presión y fuera de horario laboral.

-Buenas habilidades sociales y capacidad para tratar con públicos diferentes.

-Carnet de conducir B1