País | España |
Provincia | Madrid - Madrid |
Fecha límite Inscripción | 29/02/2020 |
Categoría | Comunicación y Marketing, Fundraising |
% de respuesta: 69,13%
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Descripción |
Reporta a: Director Ejecutivo y Fundraising Manager Descripción: Responsabilidades: Su principal tarea será diseñar e implementar la estrategia captación on line de nuevos colaboradores. Campañas de generación de leads y conversión a socio/a, campañas de SEM, optimización de SEO etc. Mantener la base de datos de donantes y contactos, incluyendo actualizar los registros. Crear y optimizar procesos relacionados con las donaciones y la gestión de donantes. Gestionar la comunicación con donantes y colaboradores Organización de eventos relacionados con la captación. Asistir en la producción de materiales relacionados con la captación de fondos. Búsqueda de información y elaboración de informes y presentaciones. Gestionar y asistir en las operaciones relacionadas con la captación de fondos. Gestionar el calendario de comunicaciones de captación de fondos. Otras tareas asignadas por supervisor. |
Perfil/Requisitos |
Requisitos: Mínimo de 2 años de experiencia en captación de fondos on line en entidades sin ánimo de lucro. Ciclo Superior de Formación y formación especializada en captación de fondos. Experiencia con Salesforce o CRM similar. Experiencia con plataforma de envíos masivos, Mailchimp o similar. Experiencia en SEM, campañas de captación y generación de leads en Facebook y otras redes sociales. Experiencia con Adwords, Analytics y Facebook Ads. Altos conocimientos de ofimática (especialmente Excel). Capacidad para mantener un alto grado de confidencialidad. Capacidad para pensar estratégicamente, resolver problemas y gestionar múltiples tareas simultáneas. Nivel de inglés alto, verbal y escrito. Excelentes habilidades organizativas y de atención al detalle. Excelente comunicación oral y escrita. Adaptabilidad al cambio y rigor en el trabajo. Capacidad para trabajar en equipo. Alto grado de ética profesional. Iniciativa y capacidad resolutiva.
En Igualdad Animal estamos comprometidos con crear un ambiente laboral diverso y estamos orgullosos de ser un empleador de igualdad de oportunidades. Todos los candidatos que cumplan con los requisitos del puesto tendrán la misma consideración para el empleo independientemente de raza, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, capacidades diferentes, edad. Sólo podremos considerar candidatos y candidatas con permiso de trabajo para España. |
Competencias | Iniciativa y autonomía, Capacidad de aprendizaje, Optimismo y entusiasmo, Organización y planificación, Fiabilidad técnica y personal, Trabajo en equipo, Diplomacia y “saber estar” |
Nivel | Empleado |
Tipo de contrato | Jornada completa |
Duración | Sin especificar |
Salario | Entre 18.001 y 24.000 € bruto/anual |
Estudios mínimos | Ciclo Formativo Superior |
Experiencia mínima | Al menos 2 años |
Fecha de inicio | 07/02/2020 |
Nº de vacantes | 1 |
El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.