La Organización no gubernamental  SAVE THE CHILDREN precisa la incorporación de un/a coordinador/a familiar o de atención a familias para un centro abierto ubicado en la zona de de La Sagrera para coordinar, planificar y evaluar las actividades llevadas a cabo y los equipos que las ejecutan aquellas actividades psicosociales, de mediación, educativas y/o de sensibilización realizadas para conseguir maximizar el impacto positivo en los niños, niñas y familias en situación de especial vulnerabilidad social y/o económica, reforzar los conocimientos que ya poseen y procurar el mayor grado de absorción de los mismos.

Sus funciones serán:

1. Determinar un plan ajustado a las necesidades de las familias, para posteriormente darle seguimiento y asesoramiento.

2. Derivar y coordinar los servicios y entidades prestatarias a las familias, niños y niñas según las necesidades recogidas.

3. Centralizar los casos de posibles vulneraciones hacia la infancia y velar por el cumplimiento de Childsafeguarding de su zona

de intervención.

4. Coordinar las actividades y a los equipos de los servicios prestados.

5. Planificar, ejecutar y evaluar las actividades psicosociales, educativas y/o de sensibilización realizadas.

6. Planificar, ejecutar y evaluar las actividades lúdicas realizadas.

7. Facilitar el trabajo en red con otros agentes (centros, servicios, …) para garantizar la calidad de la respuesta y del servicio.

8. Cumplir con la gestión documental del servicio: asistencias, contratos, informes, ...

9. Cualquier otra función, propia de su categoría, encomendada por su responsable.

Se ofrece:

- Contrato de obra y servicio a través de SAVE THE CHILDREN.

- Jornada de 40 horas a la semana hasta el 16 de junio de 2021.

- Posibilidad de ser considerado/a internamente para futuras vacantes similares u asociadas al proyecto.

- Salario bruto mensual de 1856€

Se requiere:

- Titulación Universitaria de Educación Social, Trabajo Social, Psicología o Pedagogía.

- Experiencia previa en coordinación de proyectos sociales.

- Experiencia previa trabajando con familias en riesgo de exclusión social.

- Hablar y escribir castellano y catalán a nivel nativo.

- Estar en posesión del carnet de Director/a de Ocio y Tiempo Libre.

- Disponibilidad de incorporación inmediata.

- Disponibilidad para trabajar los sábados.