DESCRIPCIÓN:

La persona que ocupe el puesto de Dirección, se encargará de liderar y coordinar el Equipo Técnico, estableciendo procesos de trabajo que permitan la mejor atención posible en la asociación. También actuará como principal enlace entre Jaén Acoge y la Federación Andalucía Acoge. Asimismo, garantizará el cumplimiento de las decisiones estratégicas acordadas por la Asamblea y la Junta Directiva.

PERFIL:

Imprescindible:

• Titulación académica universitaria.


• Marcada experiencia en el sector social.


• Experiencia mínima de 3 años en la gestión de organizaciones sin ánimo de lucro.


• Experiencia en la gestión de subvenciones públicas y su justificación.


• Conocimientos en materia de Migración y Derechos Humanos.


• Habilidades directivas, sociales y de comunicación.


• Actitud proactiva, compromiso social y capacidad de trabajo en equipo.

Valorable:

• Identificación con los fines de Jaén Acoge y la Federación Andalucía Acoge.


• Experiencia en planes de calidad.


• Conocimiento avanzado de ofimática. 


• Experiencia y propuestas sobre la captación de fondos para la autonomía de la entidad.


• Experiencia de trabajo con entidades descentralizadas.


• Conocimiento de idiomas.


• Iniciativa en propuestas de innovación social.

AVISO: Los CV que no se ajusten al perfil requerido, no serán tomados en cuenta.

FUNCIONES:

Coordinar los procesos de planificación, desarrollo y evaluación de carácter técnico de la Asociación.

Garantizar:

• La representación externa, estableciendo relaciones con entidades públicas y privadas.


• La coordinación interna, dirigiendo y liderando el equipo de trabajo.


• La definición y establecimiento de una estrategia como organización.


• La gestión de los RR.HH. y económicos, en coordinación con la Junta Directiva.


• La estabilidad de los proyectos, consiguiendo nuevos y manteniendo los existentes.


• La búsqueda y captación de fondos para la autonomía de la entidad.


• El cumplimiento de protocolos y acuerdos que impliquen al personal de la asociación.


• El correcto asesoramiento a la Junta Directiva, para la toma de decisiones.


• Un buen flujo de comunicación, tanto interna como externa.


• La detección y resolución de necesidades emergentes en la asociación.


• La sensibilización de la sociedad sobre la realidad de las personas migrantes.

CONDICIONES LABORALES:

• Contrato indefinido a jornada completa.


• Periodo de prueba de 6 meses.


• Centro de trabajo: Sede de Jaén Acoge.


• Salario bruto según convenio colectivo del Tercer Sector de Acción Social.


• Incorporación inmediata.

Valorados los perfiles recibidos, se convocará una entrevista de selección para las candidaturas mejor consideradas, en la que se podrá requerir la realización de un ejercicio práctico o la presentación de titulación en caso de considerarse necesario.

AVISO: Los CV que no se ajusten al perfil requerido, no serán tomados en cuenta.

Imprescindible:

• Titulación académica universitaria.


• Marcada experiencia en el sector social.


• Experiencia mínima de 3 AÑOS en la gestión de organizaciones sin ánimo de lucro.


• Experiencia en la gestión de subvenciones públicas y su justificación.


• Conocimientos en materia de Migración y Derechos Humanos.


• Habilidades directivas, sociales y de comunicación.


• Actitud proactiva, compromiso social y capacidad de trabajo en equipo.

Valorable:

• Identificación con los fines de Jaén Acoge y la Federación Andalucía Acoge.


• Experiencia en planes de calidad.


• Conocimiento avanzado de ofimática. 


• Experiencia y propuestas sobre la captación de fondos para la autonomía de la entidad.


• Experiencia de trabajo con entidades descentralizadas.


• Conocimiento de idiomas.


• Iniciativa en propuestas de innovación social.