Ofertas de empleo


Empleo en fundraising: técnic@ de fidelización

País España
Provincia Madrid - Madrid
Fecha límite Inscripción 30/09/2020
Categoría Comunicación y Marketing
% de respuesta: 82,31%
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Descripción

Descripción

En Save the Children España buscamos un o una Técnica de Fidelización de Soci@s y Donantes que contribuya a asegurar la implementación de la estrategia y opertativa de Fidelización en todas sus fases.



¿Tienes experiencia en atención, fidelización y retención de clientes? ¿Tienes experiencia en áreas de fidelización de socios y/o donantes en ONGs? ¿Tienes un buen dominio del inglés?

Perfil/Requisitos

Formación




  • Titulación en CC. Económicas, ADE, Marketing o afines + Postgrado: Fundraising

  • Uso de herramientas a nivel profesional: BB.DD, CRM (preferiblemente Salesforce), powerBI o similares

  • IMPRESCINDIBLE dominio de los siguientes idiomas: Castellano e inglés.



Experiencia




  • Experiencia de al menos 2 años en puestos similares

  • Conocimientos y experiencia en atención, fidelización y retención de clientes.

  • Valorable experiencia en fidelización de socios y/o donantes en ONGs.



Competencias




  • Flexibilidad y Adaptación al cambio.

  • Gestión y trabajo en equipo.

  • Óptimas dotes de planificación y organización.

  • Alta orientación a plazos y resultados.



Otros




  • Compromiso y cumplimiento de Valores, Visión y Misión; Código de Conducta y Protocolos de Seguridad.

  • IMPRESCINDIBLE Certificado Negativo del Registro de Delincuentes Sexuales.

  • IMPRESCINDIBLE permiso de trabajo en España.

  • VALORABLE: 33% de discapacidad certificada o pertenencias a otros colectivos de exclusión.


Competencias Iniciativa y autonomía, Organización y planificación, Capacidad de Negociación
Nivel Empleado
Tipo de contrato Jornada completa
Duración Indefinido
Salario Entre 24.001 y 30.000 € bruto/anual
Estudios mínimos Licenciado
Experiencia mínima Al menos 3 años
Fecha de inicio 16/09/2020
Nº de vacantes 1
Al pulsar en "Me interesa esta oportunidad", podrás enviar tu candidatura a la organización que ha publicado esta oportunidad.

  • Nº de personas candidatas en esta oportunidad: 2

El nº de personas candidatas refleja el total de personas que han escrito a la organización, desde la primera publicación de la oportunidad, a excepción de quienes no ha aceptado la organización por no cumplir los requisitos especificados.


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